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我想问一下我在10086上班,我们工资是1500,然后因为我不小心说了一句脏话
河南-许昌 11-24 12:35 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言 回答:(5) 我想问一下我在10086上班,我们工资是1500,然后因为我不小心说了一句脏话,公司被扣了5万元,但是因为我的问题公司也已经扣过我钱了,而且剩余的钱也没给我发,拖了一个半月,现在我已经离职一个半月了,但是公司说让我补偿全部费用,我用补偿么
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- [陕西-西安]
- 蒙彦军律师 VIP
- 电话:13636813455
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回复时间: 2021-11-24 12:36
你好,如果协商无法解决,向当地劳动保障监察机构投诉举报或向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如情况紧急可直接电话联系本律师。
- [山东-济南]
- 王海波律师 VIP
- 电话:15662668963
- 308235积分
回复时间: 2021-11-24 12:37
你好,如果有欠款的事实,可能会被催收,要看具体的情况,可以协商解决。如果不存在欠款的情况,注意保护自己的隐私,不要中了套路。详细咨询可以电话聊,也可以加我。
- [湖南-长沙]
- 罗雨晴律师 VIP
- 电话:18075144330
- 542030积分
回复时间: 2021-11-24 12:38
你好,一、劳动先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,劳动者可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。《劳动争议调解仲裁法》 第九条 用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。若需法律帮助,具体咨询可电话联系我帮你分析下如何解决
- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话:13049633889
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回复时间: 2021-11-24 13:26
可以直接按照仲裁来维权的
- [河南-许昌]
- 李浩律师 VIP
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回复时间: 2021-11-30 21:02
如果发生劳动争议,要提供准备相应的证据,比如劳动合同、工作证、工作衣、工友证明、录音视频等证据证明具体的情况,然后和老板协商,协商不成可以向劳动局监察大队反映情况,也可以直接申请劳动仲裁!
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