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您好,有一个芦荟加盟店老板招聘员工没有签订劳动合同,现在员工要辞职
四川-自贡 12-02 16:45 悬赏 0 发布者:c2112021dP 回答:(15) 您好,有一个芦荟加盟店老板招聘员工没有签订劳动合同,现在员工要辞职,老板还不让辞职,说没有她的同意不能辞职,请问她属于违法吗?
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你好,如果有纠纷议合法维权。可以申请劳动仲裁可以联系我
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你好,根据劳动合同法的规定,辞职需要提前30天向用人单位递交辞职申请,这样30天后就可以和单位解除劳动关系了,而且不需要劳动者承担违约金,因为这个已经是尽到义务了,这个义务指的是提前给单位打招呼的义务,这样单位有足够的时间来安排接下来的工作。
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您好,不合法,可以申请劳动仲裁维权
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如果有纠纷议合法维权。可以申请劳动仲裁
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违法的。
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属于违法,可以到劳动监察投诉
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可以直接按照仲裁来维权的
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属于违法可以申请劳动仲裁可以联系我
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你好,我可以帮你分析这个问题,详情可电联咨询我
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可以申请仲裁。
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你好,属于违法可以申请劳动仲裁
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你好,如果签订了合同,要参考具体的合同内容,按合同约定处理。如需要进一步咨询,可与我联系。
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