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7月9日正式上班,到8月15日离职,总计上班36天。在工作过程中了解到每月15日发放工资

广东 08-17 17:34  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(8)
7月9日正式上班,到8月15日离职,总计上班36天。在工作过程中了解到每月15日发放工资,但15日当天告诉我七月里共上班23天的工资要压其中的十天后续发放,这种行为是否侵犯了我的权益?
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全部答案
回复时间: 2022-08-17 17:36
建议协商解决
回复时间: 2022-08-17 17:36
你好!是的。可以投诉。
回复时间: 2022-08-17 17:41
你好,先协商,如商不了可以去申请劳动仲裁可以联系我。
回复时间: 2022-08-17 17:52
看具体劳动仲裁
回复时间: 2022-08-17 18:43
可以到劳动监察投诉
回复时间: 2022-08-18 17:08
协商解决即可
回复时间: 2022-08-18 18:11
可以直接仲裁来维权的
回复时间: 2022-08-31 16:25
是……可以找劳动监察部门投诉
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