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无故辞退

广东-广州 08-16 03:07  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(8)
合同到期后,公司未续签劳动合同,但上班期间每个月都有发工资。一开始是财务个人转账,后面变成现金结算。某天下班时突然打不了卡,发现被踢出打卡群,找公司沟通未果。
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全部答案
回复时间: 2024-08-16 09:02
可以要求赔偿的,满一年赔偿一个月工资,联系我, 帮你维权,
回复时间: 2024-08-16 09:10
可以直接按照诉讼来要求退回的
回复时间: 2024-08-16 09:19
可以主张违法解雇的赔偿
  • [广东-广州]
  • 于洋律师 VIP
  • 电话:18924109767
  • 6574积分
回复时间: 2024-08-16 10:04
你好! 可以申请劳动仲裁的
  • [广西-柳州]
  • 李波律师 VIP
  • 电话:13407870203
  • 740146积分
回复时间: 2024-08-16 13:17
你好,如果还是不给的话可以申请劳动仲裁。
  • [广东-深圳]
  • 年遇春律师 VIP
  • 电话:13723729928(微信同号)
  • 1842624积分
回复时间: 2024-08-16 17:45
用人单位到期未续约,劳动者可要求合理的经济补偿。若有必要,你可申请劳动仲裁。
回复时间: 2024-08-19 13:49
可以通过劳动仲裁解决要求对方支付经济补偿
回复时间: 2024-08-16 08:57
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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