待解决问题

媳妇怀孕七个月了是一名重症医护人员，在护理过程中被病人打伤住院怎么理赔

青海－玉树 11-29 05:42 悬赏 0 发布者:ask2411291X 回答:(10) 剩余时间: 8天14小时

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全部答案

[浙江-杭州]
吴亮律师 VIP
电话：15555555523
4431积分

回复时间： 2024-11-29 06:01

媳妇作为医护人员在工作时受伤，可以依法要求赔偿。首先，应收集相关证据，包括医疗记录和伤情证明。然后，可以与医院协商赔偿事宜，若协商不成，可向卫生行政部门申请调解或直接向法院提起诉讼。赔偿项目包括医疗费用、误工费等，具体数额根据实际损失和责任比例确定。

[陕西-西安]
蒙彦军律师 VIP
电话：13636813455
589104积分

回复时间： 2024-11-29 07:20

你好，协商不成可以起诉处理，需要律师帮助可以联系本律师

[广东-东莞]
谭海波律师 VIP
电话：13929419720
388158积分

回复时间： 2024-11-29 08:29

可以报警求助，并申请工伤认定等

[广东-深圳]
刘中良律师 VIP
电话：13798385584
216351积分

回复时间： 2024-11-29 09:06

按人身伤害损害赔偿标准计算就好了

[广西-柳州]
李波律师 VIP
电话：13407870203
742908积分

回复时间： 2024-11-29 09:17

你好，可以要求停止侵害恢复原状赔偿损失赔礼道歉。

[山东-菏泽]
朱建宇律师 VIP
电话：15806729911
264312积分

回复时间： 2024-11-29 09:31

可以要求赔偿，协商不成，直接起诉解决，起诉准备诉状和证据，点我头像加我联系我，帮你处理

[北京-朝阳区]
郭亚敏律师 VIP
电话：13121862997
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回复时间： 2024-11-29 09:35

你好！收集相关证据，可以依法要求赔偿。

[广东-广州]
毕丽荣律师 VIP
电话：13049633889
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回复时间： 2024-11-29 10:15

根据《中华人民共和国劳动法》和《工伤保险条例》，您的妻子在工作中受伤属于工伤，可以申请工伤认定。工伤认定后，她有权享受工伤保险待遇，包括医疗费用报销、停工留薪期工资、伤残补助等。此外，您还可以根据具体情况，考虑向侵权人提起民事赔偿诉讼。建议尽快向用人单位申请工伤认定，并收集相关证据材料。

[上海-长宁区]
徐荣康律师 VIP
电话：15021871079
1074354积分

回复时间： 2024-11-29 11:02

需要核实解决的

[辽宁-沈阳]
李保忠律师 VIP
电话：13840508677
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回复时间： 2024-11-29 13:08

可以收集证据诉讼解决。

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