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《公职人员政务处分法》和《事业单位工作人员处分规定》是否适用《行政处罚法》的二年追诉时效
01-01 11:47 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言 地区:福建-福州 回答:(3)
《中华人民共和国公职人员政务处分法》的政务处分的种类为:(一)警告;(二)记过;(三)记大过;(四)降级;(五)撤职;(六)开除。《事业单位工作人员处分规定》处分为:(一)警告;(二)记过;(三)降低岗位等级;(四)开除。
这两个文件是否都适用《中华人民共和国行政处罚法》的二年追诉时效,即违法行为在二年内未被发现的,不予处罚。
这两个文件是否都适用《中华人民共和国行政处罚法》的二年追诉时效,即违法行为在二年内未被发现的,不予处罚。
问题补充:
《公职人员政务处分法》和《事业单位工作人员处分规定》追诉时效分别是多久,多久时间不被追责
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回复时间:2025年01月01日 11时59分
公职人员政务处分法和事业单位工作人员处分规定不适用行政处罚法的二年追诉时效,它们有自身的规定和程序,应依据各自法规来处理相关事宜。
其它答案
- [上海-浦东新区]
- 李仁红律师
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回复时间: 2025-01-01 12:08
这种性质是内部处分,不应当适用诉讼时效规定。但,如果该类规定与纪律处分/内部处分冲突的,应当适用纪律处分等。
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回复时间: 2025-01-01 12:23
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