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工资纠纷,我该怎么要回属于我的工资

 07-18 16:49  悬赏 10  发布者:詹梅桂 给我留言 地区:江苏-苏州 回答:(3)
律师你好!我原是吴江某公司的一名工人,一直上班到2013年2月2号~放假厂里给工资结算到2012年底~就是还有一个元月的工资在厂里压着。因为怀孕今年来了不想做了和厂里说了~厂里负责人说让把辞职报告递交过去~可是我和我老公(原来也是这厂工人)一起交辞职报告的时候负责人都拒收~还把我们骂一顿~我们心想不收就算了该给我们的工资总不会不给的。于是就等到今年4月底发元月份工资结果没有我们的~多次打电话给负责人都推迟说会给的结果一直没给~~直到今天我才拿到工资~结果只有2100快我和我老公一起才4200多~~我不知道为什么扣了这么多~我们原来是4500一个月~我老公去拿工资看单子上面写得上班31天,扣款150元~其他的什么都没写~还有几个一起辞职的人也是只有2000左右的工资。我不知道这种情况我们工人的利益该如何保护?公司没有签订劳动合同。
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回复时间:2013年07月18日 17时03分
可以向劳动监察部门投诉。另外,没签合同,可以向单位主张最多11个月的双倍工资。
追问:

周律师你好,是不是说我这种没有签订劳动合同的除了可以要回拖欠的工资哈可以另外多赔11个月的双倍工资吗?是不是需要收集什么证据呢?

回答:

单位和劳动者建立劳动关系,一个月内应当和劳动者签订书面劳动合同,否则,自第二月起就应当支付双倍工资。

追问:

希望您能帮帮我们!谢谢

其它答案
回复时间: 2013-07-18 17:09
您好!是可以申请劳动仲裁的!
追问:

李律师你好!我查了一下,申请劳动仲裁还需要收集证据,可是我在厂里上班没有工资单什么的,每次发工资都是只能看见工资单,自己签字,所有的证件都在厂方保管,我该怎么证明我i在这个厂工作了3年呢?周边人的证词算不算?

回复时间: 2013-07-18 19:24
可以到劳动部门投诉。
评论者:詹梅桂 给我留言
时间:2013-07-18 19:59
谢谢律师的解答。
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