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合同纠纷
03-01 12:58 悬赏 0 发布者:m63402…… 给我留言 地区:广东-潮州 回答:(2)
我前2天向单位提出辞职意向,单位表示按程序要一个月后才能正式离职,不然要赔违约金,我表示可以继续上班一个月后再离职,但单位拒绝让我再上班,并拒绝协商,直接算我在申请离职的第一天自行离职,并要求一定要我赔偿违约金,这样是否合法?单位这样能否算强制解雇?
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最佳答案
- [广东-潮州]
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回复时间:2014年03月01日 13时08分
你好,单位的做法不恰当。如需法律帮助可与本律师电话联系。
追问:
因为单位属于部队方面的,如果告他们的话成功率高吗?
回答:
你是完全可以通过法律途径解决的。
回答:
你是完全可以通过法律途径解决的。
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