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网站上述内容第四段中阐述错误,不要误导受众:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书
上海 05-15 10:55 悬赏 0 发布者:hu0000…… 给我留言 回答:(4) 正确规定:用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
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回复时间: 2014-05-15 10:57
以法律规定为准
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回复时间: 2014-05-15 11:00
这是可以按照规定处理的
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回复时间: 2014-05-15 11:04
有错误应及时更正。
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回复时间: 2014-05-15 11:19
按照法律规定处理即可。
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