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8年工龄,工作地点从深圳布吉迁到深圳横岗,本人不随迁,能要求经济补偿金吗
广东-深圳 06-11 00:42 悬赏 25 发布者:waterd…… 给我留言 回答:(4) 8年工龄,工作地点从深圳布吉迁到深圳横岗,不随迁,能要求经济补偿金吗?公司前段时间新拟一份劳动合同,增加一项“本人同意随工作地点搬迁”条款,我已经在上面签字了,请问,这种情况下,本人不随迁,是不是可以要求经济补偿金啊?如果可以,需要准备哪些材料到劳动仲裁呢?谢谢
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- [广东-深圳]
- 张勇律师 VIP
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- 94162积分
回复时间: 2014-06-11 14:03
1,公司若在深圳区域内搬迁,员工不去,是没有经济补偿金的。
2,若公司搬迁到深圳之外,员工不去,是有经济补偿金的,每工作一年补偿一个月工资。
3 根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 ,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。该工资是过去12个月全部工资的平均。
2,若公司搬迁到深圳之外,员工不去,是有经济补偿金的,每工作一年补偿一个月工资。
3 根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 ,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。该工资是过去12个月全部工资的平均。
- [北京-朝阳区]
- 胡爱军律师
- 320461积分
回复时间: 2014-06-11 08:42
变动工作地点,需要双方同意,可要去经济补偿
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-06-11 10:01
市区内搬迁无补偿。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-06-11 12:01
您好!因为是在深圳市范围内搬迁,员工如不随迁是没有经济补偿的。
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