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有事实劳动关系,用人单位以无资格证为由拒绝签订劳动合同

四川-成都 11-25 15:04  悬赏 0  发布者:wawowa…… 给我留言  回答:(3)
在一家刚成立不久的国有医院药房工作已近半年,医院在用人之前就知晓我们暂无资格证,但还是留我们在医院工作。之前医院承诺和我们签合同,并且也签署了一份合同,但是医院方面未加盖章,此后院方也按照签了合同的工资标准给我们发放了两个月的工资,但是现在医院在无提前告知的情况下,以此为由不承认与我们签订了合同,以前签订的合同作废,每个月只发给我们500元钱,给我们一个学员的身份,但是我们做的工作比签了合同的还多,并且值了夜班也没有夜班费,节假日加班也无加班费。请问医院这样做是否符合中华人民共和国劳动法?我们应该怎样保障自己的权益?如果要申请劳动仲裁我们又应该收集些什么样的资料?
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全部答案
回复时间: 2010-11-25 15:06
你好,申请劳动仲裁所需要的证据建议你委托律师在详细了解你的情况后为你策划
回复时间: 2010-11-26 06:02
可以申请进行仲裁。
回复时间: 2010-11-26 21:18
可以申请仲裁。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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