已解决问题

没签合同，辞职没有提前，被罚款1千

10-12 07:53 悬赏 20 发布者:199211…… 给我留言地区:河北－廊坊回答:(3)

本人于2014年4月至9月，在北京一公司任职，在廊坊市文安县上班。当初工司口头约定试用期一个月，辞职提前两个月。说好使用期已过。因公司内部原因。我在9月25日打电话告诉公司辞职，在26日就离开了工司。今天找公司要工资。说我没有提前两个月辞职被罚款1千，其余的已经结清。请问我应该怎样要回工资。

您也有法律问题？您可以发布咨询，我们的律师随时在线为您服务

最佳答案

[北京-朝阳区]
110网律师
电话：
8388607积分

回复时间：2014年10月11日 23时22分

用人单位这样是不合法的，可以向劳动局劳动监察大队举报。

追问：

监察大队说公司属于按规定罚款，他们不管，让我找仲裁。仲裁又说不值得，也不想管，只告诉我说起诉可以，需要花不少钱。请问律师，我该怎么样要回工资？

回答：

按规定罚款？如果你们签属的劳动合同，或公司公示的规章制度中有该规定，你应当遵守，如果没有，监察大队的说法是不对的，仲裁确实不太值得。监察大队不管，可以向劳动局的领导投诉他们的不作为。

追问：

昨天，我去北京结工资，工资条写着罚款1千，会计才给我看了看公司的规章制度本，有写管理人员提前2月辞职。但是原来从未见过类似书面文件，只是试用期过了的时候和我说了声：辞职提前2月。一直为跟公司签署劳动合同，

回答：

如果没有经过制度培训，或在公开位置公示过，所有员工均能阅览，不得以规章制度要求劳动者，因此事涉及金额较少，最好由监察大队协调，必要时可以多向劳动局领导反映，引起足够重视。

追问：

谢谢律师，

提问者对最佳答案的评价：

合理。

其它答案

[山西-太原]
朱君秀律师
701389积分

回复时间： 2014-10-12 07:55

答：没有罚款权，可以向劳动部门举报。

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-10-12 07:57

不好要回

问题答案可能在这里 → 寻找更多解答

为尽量避免给当事人造成不良影响，经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理，点击查看详情。

推荐律师加入本地优秀律师推荐>>

北京朝阳区

湖南长沙

广东广州

浙江杭州

福建福州

山东东营

广东深圳

河北石家庄

黑龙江哈尔滨

最佳律师解答

(刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗？
(王高强)(2024-01-31)·风险保证金
(刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
(罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了，提前说好写了就给发钱现
(陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工，公司应该怎么处理才能规避劳资风险
(王高强)(2023-10-08)·您好，是这样，2022年12月30从公司离职时我们签了协议书