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已解决问题

请专家看看 这种情况下的保密协议是否生效

 12-10 15:17  悬赏 20  发布者:china.…… 给我留言 地区:上海-上海 回答:(3)
下面我客观的描述
上家公司老板要求所有员工都要签保密协议,保密协议是由公司提供的,就其中的条款也没有跟我们员工商议,签继续上班,不签走人。协议里规定了员工的义务及违约后给公司的巨额赔偿,没有提及保密费。
现在我已经离职半年多,没有收到上家公司给的任何形式的保密费,请问现在这个保密协议对我是否还有约束力?
谢谢 专家,希望回答的详细些,请不要打广告,如果有需要我会跟回答最好的联系
问题补充:
保密协议中没有提保密年限,只是说签订以后就要保密,请问这个条款合理么?
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最佳答案
  • [上海-浦东新区]
  • 110网律师
  • 电话:
  • 8388607积分
回复时间:2010年12月10日 15时28分
保密协议作为劳动合同的附件构成劳动合同的一部分,双方的保密义务应该到该保密事项解密或约定的期限结束,不以是否还在原工作岗位为前提,保密义务不同于竞业限制合同,不一定要支付保密费用。按你提供的情况,你应承担保密责任。
提问者对最佳答案的评价:
谢谢 傅律师
其它答案
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  • 电话:13810012526
  • 4542706积分
回复时间: 2010-12-10 15:21
员工有保密的义务,从法律上讲单位并无保密费支付义务。
回复时间: 2010-12-10 15:26
员工对企业保密信息负有保密义务,一般不需要公司支付保密费的。
评论者:吴胜开律师
时间:2010-12-12 22:19
保密是法定义务,公司无需支付保密费。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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