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跟单位签订了一年的劳动合同,没有培训,还有4个月到期,如果现在辞职要付违约金吗?如果要赔违约金

广西-桂林 04-24 11:52  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(2)
跟单位签订了一年的劳动合同,没有培训,还有4个月到期,如果现在辞职要付违约金吗?如果要赔违约金,违约金的赔付范围是多少?
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全部答案
回复时间: 2015-04-24 12:18
协商不成可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
回复时间: 2015-04-26 15:27
你好,提前30天通知单位,和单位协商解除劳动合同。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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