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重组补偿金和病退的矛盾
新疆－乌鲁木齐 04-05 12:06 悬赏 0 发布者:wcjxj 给我留言 回答:(2) 你好!我们公司进行了重组,规定2010年年底在岗的职工可以得到每年工龄1700元的补偿金,我是2011年3月21日通过社保劳动鉴定:全部丧失劳动能力.公司以没有指标为由不给我办理病退手续.并明确告诉我.要办理病退必须签下自愿放弃领取补偿金的保证书.补偿金是我应得的,病退是国家的规定,他们并不矛盾,都是我应该享受的.面对无理要求我该怎么办?我想用签字消失笔，到了法庭对方会有证据和拒付我补偿金的理由吗？
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- [辽宁-大连]
- 黄险峰律师 VIP
- 电话：13889624986
- 1193506积分
回复时间： 2011-04-05 12:13
会有的。
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间： 2011-04-05 23:08
你是丧失劳动能力的工伤职工，不需要去办理病退手续，应该享受退出工作岗位，由单位支付本人工资的百分之八十以上的工伤补贴，如果根据你的伤情需要，还可以要求支付陪护的费用，建议在当地找律师帮你吧
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