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已解决问题

劳动纠纷专业律师的来    急的很  太急了

 06-22 18:40  悬赏 0  发布者:玉环 给我留言 地区:浙江-台州 回答:(1)
本人2004年2月20日进厂到2008年12月14日,2次合同期满.到今天为止 公司也未辞退我   也不与我续订劳动合同!!,<如果>公司现在辞退我 ,请问:我有双倍经济赔偿吗???从2009年1月15日起我有双倍工资吗????应该有多少时间的双倍工资呢??!!~~~
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最佳答案
回复时间:2009年06月22日 18时46分
未签合同期间可以要求二倍的工资;如果辞职,可要求工龄每一年获得一个月的经济补偿(工龄未满6个月补半个月工资,超过6个月,按照一年的标准补给一个月的工资)
提问者对最佳答案的评价:
rtgd
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