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试用期没限定劳动合同相关赔偿

辽宁-大连 05-01 15:12  悬赏 0  发布者:yWP7781 回答:(2)
情况简述:我是当时应聘的业务工作,当初与公司口头协议三个月试用期,现在试用期满公司确以没有达到业绩为由不给转正,我入职的时候也没有签订劳动合同,约定的是转正后三个月给交5险因此也就没有交保险,公司还经常加班也不给加班费,还压了一个月的工资主张权利:1:是否可以提出这三个月的工资双倍补发(因为用工不签订合同) 2:是否可以让其把这三个月应缴的保险金补偿给我 3:我还可以主张什么权利
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全部答案
回复时间: 2011-05-01 15:46
主张加班费。
回复时间: 2011-05-01 16:26
公司违法之处太多,可以申请劳动争议仲裁。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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