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远公司没给竞业限制经济补偿是否需要提出?

 10-08 14:54  悬赏 20  发布者:ros102…… 给我留言 地区:江苏-苏州 回答:(5)
和公司签正式合同的时候公司附带让我们签了一个内部合同,内部合同注明如合同期内辞职一年内不能在本地同行业任职,我辞职已经三个月了,原公司内部合同里也没有提到过相关的竞业限制经济补偿,辞职的时候公司也没有给我相关的补偿.我现在准备去一家同行业的公司,我是否需要向原公司提一下补偿金的问题,还是不需要理会,直接去别的公司上班?
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  • [上海-浦东新区]
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回复时间:2008年10月08日 19时33分
没有补偿的,没有问题
提问者对最佳答案的评价:
谢谢您的耐心指导
其它答案
回复时间: 2008-10-08 15:45
按合同约定处理。
回复时间: 2008-10-08 16:58
以上意见分析很好,支持.
回复时间: 2008-10-09 09:03

 你最好先要求单位支付补偿金,如果单位拒绝支付,你可以去别的公司上班。
回复时间: 2008-10-09 11:08
你可以向原公司主张竞业禁止补偿金,如果原公司拒付,你可以到本地同行业就职,并不受此条款制约
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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