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工作12年,合同未到期,单位主张赔偿金从2008年计算,我该怎么争取
浙江-舟山 12-18 12:44 悬赏 0 发布者:静静7768 给我留言 回答:(0) 本人2004年3月进入公司工作,目前职位中层,2016年6月底合同到期,日前部门负责人已二次向我口头提出解约,并说赔偿金从2008年新劳动法执行算起,我要求转岗,被拒绝,并说,希望我自己申请解约,如果不肯解约,将目前薪金降低待岗至合同到期,我是否能主张双倍赔偿金。我该怎么样维护自己的权益。
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