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已解决问题

当事人申请劳动仲裁,公司却持续给当事人缴纳保险金,当事人该怎么办?

 05-26 12:27  悬赏 0  发布者:zydhpg 给我留言 地区:山东-青岛 回答:(2)
因公司扣发工资,当事人向劳动仲裁委申请了劳动仲裁,要求公司发放扣发得分工资并解除劳动合同。
公司为了让当事人放弃劳动仲裁及后续的法院上诉,一直持续给当时缴纳保险金,造成当事人无法再就业,形成无形的压力。当事人该如何处理?公司是否存在违法?
问题补充:
劳动仲裁委裁决公司解除与当事人的劳动合同,但公司仍然不停止为当事人缴纳保险金,并向当事人暗示,将会一直为当事人缴纳保险(公司同时向法院上诉,不同意劳动仲裁委的裁决),目的是拖个一年半载,使当事人长期无法再就业,进而促使当事人向公司低头。
当事人是否可以以公司影响当事人再就业为由,在法院终审裁决时一并向公司索取影响就业的经济赔偿?就业经济赔偿以当事人提请劳动仲裁前一年平均工资为基准。
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最佳答案
回复时间:2016年05月26日 14时39分
可以通过仲裁解决,解除劳动关系
其它答案
回复时间: 2016-05-26 12:55
公司当然违法了,你可以要求公司给以赔偿
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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