用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 公司专项 >> 公司清算 >> 查看咨询        今日活跃律师: 徐荣康  毕丽荣  陈晓云  朱建宇  李波  
该问题已关闭

江西省南昌市青云谱大福来酒楼卫生 和工作制度极差,离职后不能拿到相应工资

江西-南昌市 07-24 12:26  悬赏 0  发布者:江佳0907 给我留言  回答:(1)
未签合同在那里当服务员工作十一天离职,他硬强调不发工资,说他们酒店有制度,要工作到九月一号才能提出辞职,现在走工资一分也没有几乎,每天加班,他说酒店就是集体,要加工资也可以,每天要有二十桌以上的客人,平常一个大酒席才会有那么多人,还要除大酒席外,加班不加工资就应该?提出加工资被拒绝,那里没请保洁阿姨,勤杂工,本来工资就不高 一天十小时以上, 平均每小时五六元,录用廉价劳动力。在那里服务员就应该什么都做?遭到老板拒发工资,店里其他几个服务员无奈被迫离职,也拿不到工资卫生条件特别不好,客人在菜里发现苍蝇的情况多次出现,还有未烧熟的生鱼头上盘,客人吃过的后的又倒回电饭煲按法律,按社政讲,我还拿得到工资吗?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2016-07-24 13:49
您好,可以去劳动监察部门投诉
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
安徽合肥
北京朝阳区
湖南长沙
广东广州
浙江杭州
福建福州
山东东营
广东深圳
河北石家庄
最佳律师解答
最新回复律师
安徽 合肥
人气:85359
北京 朝阳区
人气:236893
湖南 长沙
人气:541998
安徽 合肥
人气:281914
重庆 沙坪坝
人气:262
北京 朝阳区
人气:46193
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02200秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com