用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 劳动纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 毕丽荣  徐荣康  朱建宇  李波  罗雨晴  
已解决问题

我在单位工作一年七个月,公司并未与我签订过劳动合同,也没有买社保,现在没有提前的通知下告知部门关闭,

 03-20 10:40  悬赏 0  发布者:504373…… 给我留言 地区:广东-东莞 回答:(6)
我是2010年8月份进的公司,昨天突然被告知部门关闭,公司从没有与我签订过劳动合同,也没有帮我买社保,我能得到怎样的赔偿呢?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
最佳答案
回复时间:2012年03月20日 15时06分
有赔偿。申请仲裁解决。
提问者对最佳答案的评价:
谢谢!
其它答案
回复时间: 2012-03-20 10:48
可以要求补交保险,支付双倍工资,给予赔偿。应当申请仲裁解决。
回复时间: 2012-03-20 10:55
可以要求公司支付双倍工资以及相应的赔偿金。
回复时间: 2012-03-20 10:59
申请劳动仲裁,要求支付双倍工资及经济补偿金、补交社保等。如需代写诉状,可以与我联系(外省qq联系)。
回复时间: 2012-03-20 11:20
你可以要求公司支付未签订劳动合同的双倍工资差额和赔偿金,不明之处可来电咨询。
回复时间: 2012-03-20 17:47
可以要求双倍工资和经济补偿
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
湖南长沙
福建福州
四川成都
江苏无锡
广东深圳
福建厦门
北京朝阳区
广东深圳
北京海淀区
最新回复律师
广西 柳州
人气:703247
上海 长宁区
人气:1007506
湖南 长沙
人气:541946
重庆 渝中
人气:396140
安徽 合肥
人气:281857
福建 福州
人气:1229670
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.03138秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com