2009年1月，临沂市民李某在驾驶摩托车上班途中不幸发生车祸受伤，花去医疗费3万元。出院以后，李某到当地劳动部门申请认定，但工作人员却以李某无证驾驶为由口头拒绝了其申请。无奈之下，李某向当地人民法院提起行政诉讼，要求判决当地劳动部门受理其工伤认定申请。法院审理后认定劳动部门的行为违法，并判决其按规定及时受理李某的工伤认定申请。

    评析：

     根据《工伤认定办法》第5条、第7条规定：受伤害职工或其直系亲属提出工伤认定申请的，只要填写了《工伤认定申请表》，提交了与建立的有效证明及医疗机构出具的受伤诊断证明书，属于行政部门管辖范围且在受理时效内的，劳动保障行政部门就应当受理。劳动保障部门受理或者不予受理的，应当书面告知申请人并说明理由。本案中，李某向当地劳动部门提交了完整的申请资料，劳动部门依法应当受理，即使不受理，也应当做出不予受理的书面决定，而不能口头拒绝其工伤认定申请。