本报讯 卢大贵 首席记者徐小勇摄影报道：如何建立一套“不想违纪”、“不能违纪”、“不敢违纪”的惩防长效机制?16日，省司法厅召开全省司法行政系统惩防体系建设论坛视频会议，来自宜春、抚州司法局及监狱、劳教等部门的负责人各抒己见，畅谈各自探索建立的经验。省司法厅党组书记潘玉兰出席会议，并总结了全省司法行政系统在开展惩防体系建设中的7项成果。

　　7项成果坚定惩防信心

　　今年年初，全省司法行政系统反腐倡廉建设视频会议提出，要以落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》和省委《实施办法》为主线，以惩防体系建设论坛活动为载体，着力推进全系统惩防体系建设。

　　据潘玉兰介绍，活动开展以来，我省司法行政系统取得了7方面成果，即在探索建立符合科学发展观要求与落实“首要标准”相适应的监狱劳教惩防体系方面实现了新突破，构建预防、惩治、协调保障“三大系统”具有监狱特色的惩防体系;加强中介组织监管，规范法律服务从业行为方面取得了新进展，如提出改革律师事务所内部管理、试行年薪制，推进法律服务公开、行风评议等对策建议;探索落实党委承担反腐倡廉建设主体责任，即党委高度重视，提高基层执行力，构建决策执行机制，主要领导要履行第一责任人的责任等。

　　提升惩防质量让群众满意

　　当前，公证、律师、司法鉴定、法律援助、人民调解、社区矫正、基层法律服务，越来越成为促进经济社会发展不可或缺的重要力量。但是，也出现小部分法律服务人员职业道德低下、诚信缺失、不良竞争的情况。为此，省司法厅要求认真研究加强法律服务行业监督和惩戒有效办法，不断提升法律服务惩防体系建设水平，保障和促进我省法律服务事业持续快速健康协调发展。

　　潘玉兰表示，要充分运用总结出的成果，提升江西司法行政系统惩防体系建设的水平，以人民群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、满意不满意、答应不答应为检验标准，从人民群众最关心、最直接、最现实的问题入手，严肃查处损害群众利益的违法违纪案件，坚决纠正损害群众利益的不正之风，切实解决损害群众利益的突出问题，着眼统筹推进，把惩防体系建设纳入司法行政工作发展总体布局中。