上诉人（原审原告）谢某某，女，生于1957年9月20日，汉族，汉台区人，农民。
被上诉人（原审被告）汉中市中心医院。
法定代表人张某某，该院院长。
上诉人谢某某因劳动争议纠纷一案，不服汉中市汉台区人民法院（2009）汉民初字第X号民事裁定，上诉至本院。本院依法组成合议庭审理了本案。现已审理终结。
原审法院认定：原告谢某某自1995年3月起在被告汉中市中心医院从事护工工作。2006年3月17日双方签订《终止劳动关系协议书》，约定：1、双方对终止劳动关系无异议。2、由汉中市中心医院给谢某某经济补偿金3245元。3、本协议双方签订后成立并生效，双方再无其他任何争议，谢某某不再提起劳动争议仲裁和诉讼。协议签订后谢某某领取了经济补偿金。2008年9月4日谢某某以养老保险纠纷向汉中市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。汉中市劳动争议仲裁委员会认为其超过仲裁时效，于2008年9月9日作出汉中劳仲不字（2008）第X号不予受理决定书，并于2008年9月10日向原告送达，同时告知如对该决定不服，可自接到该决定之日起十五日内，按照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》法释[2009]X号的有关规定，向人民法院起诉。而原告谢某某于2008年11月18日以不服该决定书为由提起诉讼，要求被告给其办理1995年3月至2006年3月的养老保险金。
原审法院认为：用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决，本案原、被告已经达成解除劳动关系协议，且已履行完毕，该协议应当发生法律效力。而原告在两年后又申请劳动仲裁，被仲裁委以超过申诉时效为由不予受理，原告如不服，应在15日内向人民法院提起诉讼。原告超过法定期限起诉，仲裁裁决已生效，原告已丧失了诉权。依照《中华人民共和国劳动法》第七十七条、第七十九条、第八十条、第八十三条之规定，裁定：驳回原告谢某某的起诉。本案诉讼费10元免于收取，退还原告谢某某。
上诉人谢某某的上诉理由和请求：本案并未经过劳动争议仲裁委员会实体裁决，请求撤销原审裁定，判令被上诉人给其办理养老保险手续并交纳保险费及利息。
经审理查明：原裁定认定的事实有双方当事人的陈述、《终止劳动关系协议书》、《汉中市中心医院临时工终止劳动关系补偿金发放表》、汉中市劳动争议仲裁委员会《不予受理决定书》等证据在卷为凭，这些证据已经原审当庭质证、认证，本院予以确认。
本院认为，劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼，当事人在法定期限内不起诉的，仲裁裁决生效，当事人丧失诉权。本案上诉人谢某某于2008年9月10日收到不予受理仲裁决定书，同年11月18日提起诉讼，显然超过了提起诉讼的法定期间，丧失了诉权。原审裁定驳回起诉正确，上诉人的上诉理由不能成立，其上诉请求，本院不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十四条之规定，裁定如下：
驳回上诉，维持原裁定。
上诉案件受理费10元，予以退还，由上诉人谢某某持据来本院领取。
本裁定为终审裁定。
审判长曹广德
审判员赵祥森
审判员陈朝晖
二0一0年三月二十四日
书记员王雅泽
==========================================================================================
为尽量避免给当事人造成不良影响，经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理，点击查看详情。
==========================================================================================
