无偿帮工关系与雇佣关系如何区分

【案情】
小李与小赵系朋友关系，小李有辆小轿车需要从广东梅州市开往江西，由于小李系未成年人且未取得机动车驾驶执照，便叫小赵一同去梅州帮其将车开回，去梅州车票由小李购买。后小赵驾驶车辆行至赣州时发生交通事故将刘某撞伤。事故发生后，因双方就赔偿事宜未能达成一致意见，刘某诉至法院，请求小李与小赵赔偿其事故损失。

【分歧】

关于小李与小赵之间构成何种法律关系，有以下两种不同意见：

第一种意见：小李与小赵之间是雇佣关系，因为小李提供了车票，因此小赵提供劳务是有偿的。

第二种意见：小李与小赵之间是无偿帮工关系，小赵提供车票是小赵提供无偿帮工的前提条件，其在提供劳务过程中并没有取得对等报酬。

【评析】

笔者同意第二种意见,理由如下：

帮工关系与雇佣关系最大的相同点，是其标的均为劳务，其表现形式极为相似。但两者也有明显的不同：一、帮工合同是无偿的，而雇佣合同是有偿的。在我国农村普遍存在的帮工活动，都是以无偿的形式表现出来的。而雇佣合同都是有偿的，雇主负担给与报酬的债务义务。二、帮工合同是单务合同，而雇佣合同是双务合同。帮工活动中，帮工人为被帮工人提供劳务只是单方地给付，而在雇佣合同中，受雇人须依照约定提供劳务，雇佣人须依约支付报酬，双方当事人都负有义务，并且双方的义务具有对价性，任何一方从对方取得权利均须付出代价。

帮工的无偿性指帮工人提供劳务，并不以获取钱物为交换条件。帮工一般是基于亲朋好友、邻里族人等特殊的人际关系，是一种互助互帮的关系。在帮工活动中，人们往往遵从当地的风俗习惯。因此，对于无偿性的认定，应对这种特殊的关系、观念和当地特有的习俗予以充分考虑。例如，在实践中，对于在帮工中的烟酒饭菜招待，甚至在红白喜事中封红包等，按一般社会观念，不应视为给付报酬而认定为有偿。本案中，小赵提供劳务，小李为其提供车票不应视为对小赵劳务的报酬，故双方之间是无偿帮工关系。