咨询律师 找律师 案件委托   热门省份: 北京 浙江 上海 山东 广东 天津 重庆 江苏 湖南 湖北 四川 河南 河北 110法律咨询网 法律咨询 律师在线 法律百科
我的位置:110网首页 >> 资料库 >> 案例分析 >> 民商类案例 >> 劳动纠纷案例 >> 查看资料

准确把握法律关系,正确运用法律程序

发布日期:2019-07-23    作者:武景生律师

2008年原告隋某到被告恒昌公司处烧锅炉,双方未签订劳动合同,未参加工伤保险,担任了代班班长,每月工资1,000元,11月隋某在上零点班时受伤,经鸡西矿业集团总医院诊断为:“腰椎体及棘突骨折、椎管狭窄、脊髓损伤、截瘫”。隋司运住院治疗68天,住院期间恒昌公司支付了医疗费。2017年原告要求被告按照人身损害赔偿120万诉至法院。 2017年本律师代理原告隋某诉被告恒昌公司劳动争议案件,原告方请求多年前的工伤问题引起人身损害赔偿120万,我方坚持隋某与恒昌公司虽未签订劳动合同,但用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,本案应认定为劳动关系而非隋司运主张的劳务关系,故适用仲裁前置,隋某应向相关部门申请仲裁,对仲裁不服的,才可以向人民法院起诉,最终法院驳回了原告的诉求。

没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询 ,我们的律师随时在线为您服务
  • 问题越详细,回答越精确,祝您的问题早日得到解决!
发布咨询
发布您的法律问题
推荐律师
陈宇律师
福建福州
韩委志律师
天津河西区
郑源良律师
广东广州
北京孟宪辉律师
北京朝阳区
赵鹏律师
上海嘉定区
申维丰律师
北京海淀区
陈皓元律师
福建厦门
年遇春律师
广东深圳
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02262秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com