发布者:ask20161226vgd 2016-12-26 状态:已过期 回复 (1)
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我们公司是钢铁生产公司 车间要求员工夜班连早班 晚上继续上夜班 为了抢活 不耽误生产 这样是否违法？扣我200元 说是并没有请假 就不去上夜班 违反纪律 不服从工作安排
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您好！我是生产车间的员工，由于上夜班十来个小时.很累！我向公司提出辞职公司领导不批，请问我该怎么办？
发布者:短信用户 2014-07-13 状态:已过期 回复 (3)
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发布者:短信用户 2014-12-09 状态:已过期 回复 (3)
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公司为节约成本，白天电费高，晚上低，不要员工上白班，要求上夜班，同样是八小时，但八个小时后还要开会，一般在公司时间达到九小时，并且公司不给于任何夜班补贴，这样行吗？员工上夜班能够得到些什么好处吗！可以要求不上夜班吗，不追究加班问题，只想知道上夜班，员工该不该得到补贴，如果有，如何计算，泸州地区！！
发布者:ask20150106bt0 2015-01-06 状态:已过期 回复 (4)
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我在企业工作两年多了現在公司没多少事做要求我们车间所员工上一天休息一天而工资减少了一半请问我们该怎么办？
发布者:ask201507037e1 2015-07-03 状态:已过期 回复 (1)
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你好，我是一名工厂的员工，我们车间每天到下班时间后，还每天要求没完成产量的人留下来继续做，直到完成产量为止，这是合法的吗
发布者:ask20151113qr5 2015-11-13 状态:已关闭 回复 (0)
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你好我想问一下这个警卫应该有没有夜班补助可是在我们公司那个车间员工，他们都有夜班儿不中，唯独警卫没有
发布者:ask20160812z2b 2016-08-12 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask201612020vm 2016-12-02 状态:已过期 回复 (1)
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您好，我们签署的劳动合同被公司扣押着，现在公司要倒闭了，要求员工写辞职报告，还威胁不写的员工工资不支付，拿不到合同，我要怎样去维权？
发布者:ask201612065ru 2016-12-06 状态:已关闭 回复 (0)
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你好，我们公司强制员工到石家庄工作，并且一开始是协商，后来说是总部要求全部去那边出差，还告诉我们做好长期出差准备。因为公司出了问题，大家在北京工作的都是，根本不想去石家庄。可是公司一天一个说法强制我们过去。请问这样合法吗？我们合同签订的是北京。而且大家不愿意去，就百般要挟。如果我们不去会被强行辞退吗？公司是否有权利让我们这样长期出差在大家都不愿意的情况下？
发布者:ask20161207hw0 2016-12-07 状态:已过期 回复 (6)
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我们公司要求员工签订三年合同为员工缴纳社保四险一金。公司交百分之30自己交70是否合乎法律？
发布者:ask20161213s7j 2016-12-13 状态:已过期 回复 (1)