发布者:史华伟 2012-06-11 状态:已解决 回复 (1)
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劳务纠纷
本人在一家国企工作,由于单位长期拖欠工资(目前仍欠我7个月工资),本人于一个月前递交了辞职信,想与原公司解约,但原单位迟迟不给解决,我转不了工作关系,新单位就签不了合同。请问怎么能快速解决这个问题?谢谢!!
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提供劳务者受害纠纷的责任划分
我是一名法律援助工作者,资历较浅提前来寻求帮助,这是我代理的第一起诉讼案件,希望各位律师能个给予帮助,谢谢
我当事人(61周岁)在一工厂开大车,无书面合同只有口头协议,工厂按月往我当事人的工资卡中打工资,上班时间是每天下午1点到6点,出事当天下午5点40分接班的人到了工厂,我当事人把车交给了接班人是准备下班回家,走到工厂办公室门口被一块冰滑到摔伤,经鉴定为9级伤残,曾向劳动部门提请仲裁,被通知“申请人的仲裁请求不属于劳动争议处理范围”,现已向人民法院提...
发布者:月闲Q 2012-05-31 状态:已解决 回复 (1)
劳务纠纷
我在我们公司服务了12年,公司什么保障金都没有给我交也没有正式的合同 现在年龄大了工作也不好找了 那位好心的律师能帮帮我
发布者:淑侠 2012-06-03 状态:已过期 回复 (5)
劳务纠纷
我在公司工作了12年了,公司一直没有给我签订正规的劳务合同,12年也没有住房公积金养老保险,这么多年的节假日也没有休息 年龄大了我也不想干了,请问我应该得到公司那些赔偿呢?标准是多少
发布者:淑侠 2012-06-03 状态:已过期 回复 (4)
劳务纠纷
我与公司因事不愉快,我没有先辞职就换了一家公司上班,原公司因此扣了我一个月的工资,说要陪偿他们的损失,这样做对吗,还有我们合同一月到期,一直没续签,但他们说只要他们给我交了保险就读于续签了是吗
发布者:神射手046 2012-06-03 状态:已过期 回复 (7)
劳务纠纷
我老婆现在在一家电子厂上班,工资是记件的,工资没有保底,但是这工厂生意不稳定,没有事情做也要我们呆到那时才可以下班,这个月发工资还少了6K多的产量没有给我们钱,上面还不让对生产单,这可都是幸苦钱,所以我想辞职,领导不批,老板娘说要不光着屁股走人,要不就在这里做。想到这里我想请你们帮帮忙。 谢谢
发布者:RmB920 2012-06-03 状态:已过期 回复 (2)
劳务纠纷
我在公司工作了12年了,公司一直没有给我签订正规的劳务合同,12年也没有住房公积金养老保险,这么多年的节假日也没有休息 每月工作312个小时,现在想离职。请问我应该得到公司那些赔偿呢?标准是多少
发布者:淑侠 2012-06-04 状态:已过期 回复 (1)
劳务纠纷?
亲爱的律师,你好!
我今年53岁,男。是2011年3月24日来台州一家整形美容医院(实际上是门诊部)上班的,因为工作期间太累,环境差,不习惯,在2011年9月19日写了第一份《辞职报告》。那时候,领导没批准,我也没有搜回《辞职报告》,就这样干到现在......最近,我的家里有事情,要我回去处理。所以我在2012年5月25日再次写了《离职报告》...报告交上去以后,领导不管,我天天跟他们讲:我必须要回家,没有办法不去,越快越好...但是他们就是不肯放人,说:你必须30天以后才可...
发布者:liushaoqi 2012-06-04 状态:已过期 回复 (6)
劳务纠纷
你好律师 我是2010年1月到的公司 然后是2011年3月31日离开的,公司未给我签订劳动合同。还有2011年3月的工资未发,我是2011年11月28日在仲裁院起诉的,仲裁判了2010年12月一个月的双倍工资给我,我想问一下这个合理不 有继续上诉的必要没有。我申请的是11个月的双倍工资。
发布者:沈伟2012 2012-06-04 状态:已解决 回复 (2)
劳动者和建筑公司劳务纠纷
我以前是基础公司的建造师,然后在我不知情的情况下被该公司老板转给另一家公司(中富)用,在中富两年我没拿过工资,更没签劳务合同,假如该公司用我的建造师中标,代替我签名,万一工程质量出了问题,我还得承担法律责任。我想拿到两年的工资并转出该公司。请问我该怎样维权?
发布者:RTu6517 2012-06-04 状态:已过期 回复 (1)
劳务纠纷
你好,我自2010年9月进入该公司至今,属月薪职员,但因工作需要,平时加班很多,但一直没有加班费,最近公司要求我们签订自动放弃索要加班费的协议,才可以加工资,否则就不会有工资加,我们很为难,请问:如果签了这份协议,法律能否承认协议有效?是否会对我们产生不利影响?谢谢!
发布者:ykW9781 2012-06-09 状态:已过期 回复 (1)

