根据《劳动合同法实施条理》第十条规定：“劳动者非因本人原因从原单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的，新用人单位在依法解除、终止劳动合同计算支付经济补偿的工作年限时，不再计算劳动者在原用人单位的工作年限。” 此条在经济补偿方面只明确了“新用人单位在依法解除、终止劳动合同”时经济补偿的支付。且从此句看出，原工作单位应支付的经济补偿是可以合并到新用人单位一并支付...

个人不愿意转接相关材料 不愿意在本单位上保险 公司不想今后会出现法律隐患，怎么办？

我于1995年3月进入桂林三金药业股份有限公司上班，刚进厂时没有合同，我记不清什么时候开始与公司签劳动合同，我只记得我们员工对工资待遇和经常加班不满，向公司提意见，没有改善就罢工，于2004年前曾经罢工多次。公司于2004年7月没经过协商就把我们转到劳务派遣公司，因担心失业没工作，就与劳务派遣公司签了劳务合同，派遣到桂林三金药业股份有限公司上班，其实我进单位时劳务派遣公司根本没成立。之后我于2004年7月24日至2010年6月25日与劳务派遣公司签劳动合同。2010年6月25日...

我是2009年4月10日进入保险公司上班，当天进去把我安排在内勤岗位。没有对我做任何培训，至2010年7月12日我离开该单位也未和我签订任何劳动合同，未给我缴纳任何保险。就在4月10日当天，出了一个保险单（此保险单不是我出的，我当天去，什么也不会），具体情况是这样的：该车辆保险为我单位会计的业务，08年的时候在我司投保，4月份快到期时，是我部会计和被保险人联系好具体投保什么险种以及何时出此保险单。后会计告诉我们这边出单人员在10号这天把这个保险出了。具体情况我们都...

您好！ 我是一名乡镇卫生院的工作人员，2007-2010年从事过收费工作，并于2010年八月退出了收费室，现在我们医院的会计要调到别处任职，上级来查账，发现账目对不住，院长硬说我没把2007-2008年的帐交清，事实上我从收费室出来已经把帐都交清了。并且乡镇卫生院都是一月一对账，一月一扎账。现在院长硬逼我重新去对账，请问我该怎么办？医院说法、做法合理吗？

我的电动车放在公司园区内宿舍楼下停车的地方被人偷走，公司有保安和管理员，请问公司是否对丢车负有责任？

我个人买了一台装载机出租给别人（是个单位）使用，未签订安全协议。主管部门对我个人按照处罚单位的标准处罚我个人。对吗？敬请回复。

因公司提前撤柜，所以无法安排工作，要和我们签退工合同，想问下签好退工合同后因公司东西遗失等问题，我们是否还应该要赔偿

你好 我06年在一单位上班 司机工作 经常出差带钱 当时小19岁 刚上班 让单位一 管事的骗走了不少钱 自己也没有证据 但是能确定 然后就一直欠单位钱 直道09年底离开单位 还欠单位一万多 后来单位把钱转到当时主管我的那个小领导身上 然后小领导一只追我要钱 直道现在 我该怎么办 是该把钱给他们 还是不给 或者有什么办法解决

是这样的，我已从原单位辞职，离职证明上的最终日期是6月30日，之前一直是正常上班。但是公司迄今为止还没发给我5、6月两个月的工资，而且貌似到9月也不会给我，请问这种情况是否属于拖欠工资？我该怎么办？是否可以申请劳动仲裁并要求补偿？ 跪求各位专家给予法律上的援助，拿不到工资我就要被房东该出家门了啊。。。。