发布者:唐邵文 2012-07-19 状态:已过期 回复 (1)
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在公司签合同上班试用期内辞职,申请是批下来了,可是却没有跟我说明时间,公司方面最多可以强留我几天
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在公司上班的试用期内辞职,公司可以强留我几天?
在一家四星酒店上班,我在为期一个月的试用期内提前三天提出了辞职(酒店规定做满了七天即可有工资领),酒店方面同意我辞职,但是酒店强制我还得再工作10-15天本人才能离职,如果我不再做的话就扣留我的工资。请问我能否利用法律渠道不答应酒店强制给我的要求而强制离职,并且可以得到我应得的工资呢?那有劳动法没有规定公司方面最多可以强留我几天? 试用期是没有签合同的
发布者:xtfkukqi 2011-11-14 状态:已过期 回复 (5)
试用期内辞职公司要求30天之后才可以走人
我在公司快6个月,第一个月说我属于实训期间不予发放工资,从第二个月开始算实习期,共实习了4个月每个月发放上月工资的60%,这个月转为试用期(未签订试用期合同),今天早上我递交了辞呈给人事部,要求即日离开公司,人事部说要一个月之后才可以走,我找人事部谈了许多,希望公司可以宽容让我走人,公司说这个不符合公司规章制度,不愿意放人,我的证书还在公司。我该怎么办,是不是一定要30天之后才可以走。 我实习期间的四个月被扣留在公司的每个月40%的工资还可以要的回吗,试...
发布者:candytam 2012-02-06 状态:已解决 回复 (3)
在公司上班试用期内辞职,公司不发工资是否违反了法律?
我在一家公司上班(没签合同),因老板说我没认真工作,所以我辞职了,我要求发工资,但老板说是在试用期不给发工资,请问律师我该怎么办?
发布者:304941903 2012-02-29 状态:已解决 回复 (9)
试用期内辞职,是否可以要求公司补缴社会保险?
公司是09年注册的,迄今为止一直没有社会保险,而我又在试用期内辞职了,我辞职后,老板要求员工去给公司开办社保,那么公司有义务为我补缴在职期间的那段社保么?
发布者:jiujiu的110 2012-04-06 状态:已解决 回复 (6)
在编教师试用期内没有取得教师资格证是否可以辞职
2011年9月通过招考考取在编教师,教育局文件1:试用期一年 2:签了五年,3:在工作单位工作五年方可调动 4:违约金三万,(教育局招考文件上说试用期内未取得教师资格证,考核未合格将解聘)至今未取得教师资格证,
请问辞职的话学校是否同意 ,教育局放档案和产生违约金?感谢感谢!
发布者:清城影视 2012-05-25 状态:已过期 回复 (3)
在编教师试用期内未取得教师资格证是否可以辞职和提档?谢谢
2011年9月通过招考考取在编教师,教育局文件1:试用期一年 2:签了五年,3:在工作单位工作五年方可调动 4:违约金三万,(教育局招考文件上说试用期内未取得教师资格证,考核未合格将解聘)至今未取得教师资格证,
请问辞职的话学校是否同意 ,教育局放档案和产生违约金?感谢感谢!
发布者:清城影视 2012-05-25 状态:已关闭 回复 (0)
试用期内辞职了公司拖欠工资怎么办?
我大学生实习了2个月,辞职了工作一份没拿到,下次拿工资能一次结清吗?他们说一个月一个月发合法吗?
发布者:风行自如 2012-05-29 状态:已过期 回复 (5)
我在试用期内辞职,公司分两次结工资给我,这和法吗?
我在一家工厂上班,厂里是按劳动法的,我现在试用期辞职,(试用期一个月)可公司却分月给我结算工资(每月15号发放)就是5月的工资6月15号结,6月的7月15号结。请问这算合法的吗?谢谢
发布者:150123 2012-06-11 状态:已过期 回复 (2)
试用期内提前3天申请辞职公司不批准
我在深圳市南山区上班,试用期内提前3天申请辞职公司不批准!怎么办?
发布者:xk277827926 2012-06-19 状态:已过期 回复 (3)
试用期内提前3天申请辞职公司不批准
我还在试用期内,家里有事我需辞职,我又提前3天申请辞职公司不能给我申请离职的时间。我该怎么办?
发布者:xk277827926 2012-06-19 状态:已过期 回复 (5)

