发布者:wuxubo 2017-06-13 状态:已过期 回复 (1)
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调整工作地点工作职位不变,工资降薪可以维权吗?
公司成立分公司,以前在广州上班,现调至佛山分公司上班,职位不变,但薪酬缺降低了500-1000左右,这样可以维权吗? 调至佛山公司需要每个员工办理离职再入职,有影响吗?
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调整工作岗位导致去新的工作地点路途遥远逼迫劳动者辞职可以要求赔偿吗
由于我们物业公司经营不善,导致物业公司一项目被迫撤出,使这项目的50多位员工面临分流,由于物业公司的其他项目相距较远,物业公司决定将50多位员工分流到其他项目上去,由于路途遥远,上班时间可达2-3个小时的公交路程。这50多位员工绝大部分都感觉无法接受,无法去接受如此的工作地点安排,物业公司也拒绝提供上班的班车,感觉是物业公司故意用此方法逼迫大家自己辞职,【以前物业公司已经用此方法逼迫多名员工自己提交辞职报告】,而规避应该支付的劳动补偿金。请问如何合法保...
发布者:lama-998800 2016-04-20 状态:已关闭 回复 (0)
拒绝工作地点调动后任在原单位上班,可以算作是旷工吗?而在原地点上班的天数有工资吗?
因公司的工资由计时制更改为绩效制再改为计件制,而在改计件制是公司一再申明,不同意此方式的员工,公司将按劳动法进行补偿后解除劳动关系。但是再实行后,公司便反悔之前的承诺,而此时我便向劳动部门申请协调,协调期间公司多次要求我们继续留在公司。而后人事又以不适应公司的改革要求我们去深圳培训,届时我们以我们已经适应了公司的改革拒绝了培训,平静两周以后,公司又在没有任何征兆的情况下,用顺丰快递给我发了一份调动通知,由现在工作地点调动至无锡,本人于2016年7月...
发布者:张玉勇 2016-07-25 状态:已解决 回复 (3)
公司改名重新要求签订新合同,工作,工资待遇不变,我们可以要求
公司改名重新要求签订新合同,工作,工资待遇不变,我们可以要求赔偿工龄工资吗?
发布者:ask20160810mmx 2016-08-10 状态:已关闭 回复 (0)
您好,律师。我公司与我签订的劳动合同明确了工作地点为A县,同时约定以下情况可以调整工作岗位和工作地方
您好,律师。我公司与我签订的劳动合同明确了工作地点为A县,同时约定以下情况可以调整工作岗位和工作地方1.根据甲方经济效益下降或遇不可抗拒的经营风险2.其他原因确实需要调整岗位。现在我公司结束A县业务,要求我到B市上班,如我不去,三天后以旷工开除我。公司这样做合法吗?两个地方不是非常远,但是没有公交车,我如果去上班每天路费都是40元左右,而我一天才挣80元。公司不提供车补,也不涨工资。
发布者:1474101141 2016-09-17 状态:已过期 回复 (3)
没有书面工作证据,但是工作半个月没有拿到工资,可以维权吗。辞职主任是同意的
没有书面工作证据,但是工作半个月没有拿到工资,可以维权吗。辞职主任是同意的。但是不给钱
发布者:Don't . 2016-11-18 状态:已过期 回复 (3)
我干着店长的工作发放工资确实店助职位的我该怎么维权
我干着店长的工作发放工资确实店助职位的我该怎么维权
发布者:ask20161230noz 2016-12-30 状态:已过期 回复 (3)
续签劳动合同时,对其进行岗位调动,工资工作地点均不变,员工不同意,赔偿责任
员工A劳动合同将到期,原岗位是采购,但由于他去年外派,原岗位已有其他员工。A要求继续做采购,工资不变;公司安排他去售后,工资不变。该员工不同意变更岗位。公司是否算合理调整劳动岗位?什么证据能表明是合理调动??
发布者:minaso 2017-01-05 状态:已过期 回复 (11)
用人单位同样的岗位同样的工资但是工作时间不一样可以维权吗
用人单位同样的岗位同样的工资但是工作时间不一样可以维权吗
发布者:ask20170314oxb 2017-03-14 状态:已过期 回复 (1)
劳动合同上面规定单位有权调整职位 职责 工作地点.如果我拒绝
劳动合同上面规定单位有权调整职位 职责 工作地点.如果我拒绝调整 是否会获得赔偿?
发布者:ask201703176kc 2017-03-17 状态:已过期 回复 (2)
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集团下的分公司A大规模进行员工调整到子公司B,工作地点,职位,薪水,内容都不变,问不重新签署劳动合同可以吗?谢谢!
发布者:ask20170523c1j 2017-05-23 状态:已过期 回复 (9)