发布者:ask2017081377h 2017-08-13 状态:已过期 回复 (2)
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工资是年底结账,现在已经拖欠两个月生活费,所以想辞职了,想以预支生活费的方式先支出一万然后离职,不知道这样会不会有什么法律制裁。
发布者:ask20150713ttg 2015-07-13 状态:已过期 回复 (2)
我到公司半年,没发过一次工资,一直都是预支生活费,现在离职了
我到公司半年,没发过一次工资,一直都是预支生活费,现在离职了,要求公司结完工资,可是公司就是两个字:没钱,我该怎么办?
发布者:ask201509242pn 2015-09-24 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:ask201509242pn 2015-09-24 状态:已过期 回复 (4)
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公司在现在不景气的时候,就是事很少,员工上班没事干,然后公司单方面降低了我们15%左右的工资,这样公司合法吗?
发布者:ask20151120qmf 2015-11-20 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:ask20151120qmf 2015-11-20 状态:已过期 回复 (3)
请问,签合同的时候不是现在的工资,现在公司即将倒闭,现在降员工的工资
请问,签合同的时候不是现在的工资,现在公司即将倒闭,现在降员工的工资,这样合理吗?劳动法里有什么法律吗?
发布者:ask20151126n62 2015-12-25 状态:已过期 回复 (6)
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你好,我是自愿辞职的员工,老板也批准了,现在去公司领工资的时候,公司门已经关了,老板手机也关了,所有的员工都拿不到工资,我们也只有老板的手机号码,现在该怎么办呢?
发布者:ask20161116k0d 2016-11-16 状态:已过期 回复 (10)
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发布者:ask20170706vad 2017-07-06 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask20170729gf8 2017-07-29 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask20170809h6h 2017-08-09 状态:已过期 回复 (8)