----------------------------------------问题补充:--------------------------------------------------
不适应转岗的工作并且转岗的工作也有危害!也不愿意转岗!这个情况不能解除劳动合同给予补偿吗!劳动法有说劳动者患病不能从事用人单位另行安排的工作可以解除劳动合同!并且公司也不能马上给你转岗!也不处理这个情况!就让你继续生产!已经涉及到皮肤病的康复等问题,皮肤病不是职业病所以不知道该怎么办,体检都正常!
发布者:q54750377 2017-08-25 状态:已过期 回复 (8)