发布者:肖汉跃 2010-05-07 状态:已过期 回复 (1)
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劳动争议赔偿
本人, 女, 42岁, 2005年4月应聘了某公司收银员,在该公司做收银工作至今;期间公司从未与我签署劳动合同,现公司单方面调整我去员工餐厅工作,被我拒绝,我提出不要我收银,可以解聘我,但该公司通知我去餐厅工作,如三日内不去,将以自动离职处理。我在该公司连续工作了五年零一个月的收银,公司从未为我缴纳医疗保险、失业保险,基本养老保险也只缴了九个月。现我想与公司解除劳动关系,公司是否要支付我一定的经济补偿。
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在郑州电力职业技术学院工作,因生孩子后返校,被通知因考核不合格被辞退,请问我能得到那些补偿和赔付
05年3月开始在学校工作08年9月20号被辞退, 学校从未办理任何保险,到08年一月才补签一份合同,但是合同全由学校收走,
至今还有两个月的工资未发放,
1.要求学校支付所欠工资及所欠的养老保险金保险金
2.要求支付经济补偿金(05年3月--07年12月未签合同应给的双倍工资)。
3.支付未提前30天通知,应补偿的一个月工资
4.支付因未交生育保险金,而导致无法领取的生育补助...
发布者:kfzb 2008-10-11 状态:已解决 回复 (3)
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我是2007年9月入职的,公司是2008年2月18日签订的劳动合同(到2009年2月17日止),副总于2008年4月28日以不能胜任工作为由将我辞退(工作期间处理工作得心应手,没有出什么问题,原因是老板要安排亲戚取代我);由于入职时要求的3个月后加工资的承诺没有得到兑现,心想离开另外找也没什么,于是当时也没多想就答应离职,然后很快将工作交接,当时和公司副总谈赔偿金的时候他居然说没有,后提出劳动法的相关条款经多次强调后才答应给一个月,而4月30日离职,而当天公司又以副总不在...
发布者:huanyq 2008-10-17 状态:已解决 回复 (4)
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****有限公司“关于总经办**(本人)同志的处理决定”中已经充分证明北京****有限公司与本人解除劳动关系(解除劳动合同)...
发布者:victor0714 2009-11-11 状态:已过期 回复 (8)
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禁止公司注销?
发布者:春天的雨季 2009-12-30 状态:已过期 回复 (5)
劳动争议赔偿
本人, 女, 42岁, 2005年4月应聘了某公司收银员,在该公司做收银工作至今;期间公司从未与我签署劳动合同,现公司单方面调整我去员工餐厅工作,被我拒绝,我提出不要我收银,可以解聘我,但该公司通知我去餐厅工作,如三日内不去,将以自动离职处理。我在该公司连续工作了五年零一个月的收银,公司从未为我缴纳医疗保险、失业保险,基本养老保险也只缴了九个月。现我想与公司解除劳动关系,公司是否要支付我一定的经济补偿。
发布者:肖汉跃 2010-05-07 状态:已关闭 回复 (0)
因认定无效劳动合同、特定条件下订立劳动合同、职工流动、用人单位裁减人员、经济补偿和赔偿发生的劳动争议
本人八二年上班与单位签订了无固定期合同,零二年单位以减员增效为名与本人解除了劳动关系,当时补偿四万多元,现在每年的养老保险逐年上涨,一零年将近六千元,现在的物价和几年前已经大不一样,像我这种情况现在是否还可以向单位索要物价上涨的补差。
发布者:MaD6511 2010-10-18 状态:已过期 回复 (3)
咨询劳动争议,赔偿法。
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发布者:刘壮寿 2010-10-31 状态:已过期 回复 (1)
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86年因个人原因经上级批准辞职,09年一纸诉状将单位告到法院并得到一中院支持后单位上诉二中院称近日调查了解以于86年转到派出所并有证柜证明.我20多年来苦苦寻找一直未果,现在又突然冒了出来,二中院会怎样判决.谢谢
发布者:cbz2010 2010-11-21 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:john678 2010-12-06 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:rsw1371 2010-12-08 状态:已过期 回复 (1)