发布者:410625418 2012-09-17 状态:已过期 回复 (5)
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公司现在在裁员,我在休假的时候就知道了我是裁员名单中的一员,假满去公司直接结算就行了。
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发布者:QQ306 2008-12-24 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:郭洋洋 2009-02-13 状态:已解决 回复 (1)
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发布者:哟哟2012 2011-12-29 状态:已过期 回复 (1)
上了24天的班,因怀孕不能上班了,辞职的时候确说不满三个月要扣500块,这样合法吗?
在网吧上班了24天,进去时也没说有试用期,而且三天试用期还是免费的,辞职的时候还说没满三个月要扣500块,我该怎么办?
发布者:liujiayi1986 2012-03-01 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:wxpxxxx 2012-05-21 状态:已过期 回复 (1)
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今天打电话让我交清三个月欠的 700*3 =2100元五金保险。我不服,过去理论。可又没有什么具体的法律条款来说服他们。但我觉得 怀孕期间 即使请假也不应该自己承担全部保险费用,这跟辞职有什么区别。而且休满3个月我说去上班 他们老是说单位人员满 让我继续休息的话来推诿,是民营企业的药店。我签了一年的劳动合同的。如果他们不让我上班继续休息。这个医保是怎么来算的。还是单位交一半我一半 还是要我全部负责。
请给我出具一点具体的法律条款,我好跟他们理论。我上班5年了。
发布者:qqqeeqqee 2012-07-06 状态:已解决 回复 (2)
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发布者:849718983 2012-08-25 状态:已过期 回复 (2)