工人在职期间出现精神病或精神病复发用人单位该负怎样的责任?

律师，您好！我是河南安阳人，我有一个朋友经营一家饭店，他家饭店后面是一家浴池，但是浴池每次都烧一些轮胎和破鞋，经常落一些灰到他们家，弄得他们家很脏，他也曾向环保局举报过，可是都没有用，他们还是烧，前段时间又落灰，他们因为这件事情打了起来，对方明知道我朋友的二女儿怀孕快五个月了还踢她的肚子，最后住院保胎无效流产。我朋友打了对方眼上一拳但并没有什么大碍。后来我朋友和他妻子在去警察局的路上遇到了对方了儿子，对方儿子看到我朋友就拿着一根铁棍和他父亲下...

事情是这样，对方先打我老妈的，我妈后上去打了对方，对方原本就有乳腺癌（此事我们当时不知道，事后才被告知），而且是做了手术第5年了，而她也上来打我老妈了，是在打完后隔天她才说自己身体不舒服，但又不去医院检查，中途因为其养好病我们也拿出了一部分钱作为补偿，而且还来我家威胁讹诈，她还去派出所立案，但是处理了后，她又不愿意结案，我想问下，应该如何处理才能让我们的事情彻底结束，而且能胜诉？ 问题补充：我们可以主动去派出所立案要求协商结案么？

在楼门坐着聊天，这是邻居回来说大早起就堵门口真没眼力见，我说来给好人让个道结果双方发生口角，她先骂我！后来他往我身上贴叫我打他，我躲开了，他也被人拉走，不过马上她就回来抓衣服，我就和他抓了起来，最后她把我推倒，手腕骨折，然后打110，110来后他说他心脏病复法，这种情况我需要负责吗

我公司一员工是在工作中旧病复发，经3家医院诊断 为右手腕小骨移位脱落，此事因关联到其本人几年前摔伤的部位，多数医院诊断事因由那次的伤没有彻底或正确处理，小骨一直处于脱位状态，现需手术治疗，经医院论断，即使手术治好，右手也不能跟正常活动。公司是否要承担法律责任？

我方A与对方B因冲突动手打架，致使A受到轻伤，当即报警，请问双方应该承担什么样的责任？

甲方和乙方因琐事发生口交，在争执过程中，乙方情绪激动并有动手的冲动，甲方感觉乙方要动手，就先动手打了乙方，两人打架过程中，乙方脸部被打破皮，甲方头部受轻微脑震荡，这样的责任如何区分？？？？？

我和老婆孩子乘坐朋友的车在过十字路口时与另一个车车相撞，导致我老婆和孩子当场死亡。我朋友的车自南向北行驶（路宽16米，没有任何减速标志，没有红绿灯。）我方车辆已行驶过东西路黄线出一米，而对方行驶车辆的路上有减速黄灯，（路宽32米，有减速灯）当时对方的车辆速度已经超速了。 问：双方司机应该负责什么样的责任，我该怎么办？

我和老婆孩子乘坐朋友的车在过十字路口时与另一个车车相撞，导致我老婆和孩子当场死亡。我朋友的车自南向北行驶（路宽16米，没有任何减速标志，没有红绿灯。）我方车辆已行驶过东西路黄线出一米，而对方行驶车辆的路上有减速黄灯，（路宽32米，有减速灯）当时对方的车辆速度已经超速了。 问：双方司机应该负责什么样的责任，我该怎么办？