国庆放假1-3号三天没工资怎么办

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国庆放假1-3号三天没工资怎么办？

发布者:潮州果条 2012-11-22 状态:已过期回复 (1)

我是去年9月底进的现在这家厂工资1200 职位也调动过一次，相比原来更忙（但工资没有变动过）从我一来，就一直拖欠工资，有的时候可以拖欠2-3个月目前为止我应该是才发到5月份的工资且由于最近是十一国庆节，放假出了通知是3天，但是要接到电话就来上班，没有接到电话，就放假有部分人已由于没有打电话通知上班，已辞职我被电话通知上班，但是到厂后，却没有我的考勤卡。我现在仍坚持在厂，正常上班，要求公司给予明确答复请问一下，我这个情况应...

发布者:yatou_0114 2008-10-13 状态:已过期回复 (2)

国家规定2009年国庆节和中秋节一共放假8天，如果学校不遵守怎么办?

发布者:yuyuzuizhuai 2009-08-20 状态:已过期回复 (3)

国庆节加班公司不支付加班工资，我该怎么办？

我在国庆节10月2号，3号加班2天，公司只给了52.3元的加班工资，请问，合法吗？我一气之下就辞职了，我有权要求公司给与我赔偿吗？

发布者:457866965 2010-11-01 状态:已过期回复 (1)

国庆长假公司只给放假三天上班五天做六休一也没有加班工资的怎么算法

2012年国庆放假法定假日1 号2号上班给三薪后面不补休 5678号中间补一天礼拜一本休的加起来放假三天说做六休一的工作安排下来是这样的不知道这样合理吗

发布者:hemochen 2012-09-25 状态:已过期回复 (1)

双节放假前辞职，工资怎么结算

9月28号辞职，老板当天同意了，不用去上班了，刚好公司安排我本来是29号开始放国庆和中秋的假期，那么请问我9月份到28号是不是就算做满了，老板说给我算工资到28号过，工资是应该给我算一个整月的还是按照天算的呢，！还有本来应该有的餐补全勤房补，是不是也应该补给我？（公司是轮流休息的，所以不是统一按照法定时间放假的，是29号开始放假的，每个员工4天假期）

发布者:胡XX 2012-10-02 状态:已解决回复 (4)

国庆放假有工资吗？

我是10月12日提出离职的，但我们公司9月30日到10月7日是放假的，领工资时财务告诉我放假是没有工资的。请问是这样吗？反而他还扣我7天的工资，说我没有给公司带来利益，财产，所以扣七天，请问这样做符合法律规定吗？

发布者:qvnide1314 2012-10-12 状态:已过期回复 (10)

用人单位不解除劳动合同又不给工作怎么办，工资怎么算？

我的合同期是三年，已经做了两年，现在因公司自身原因不让我参与工作（没有安排上班），并且不辞退我（不想付经济赔偿），我不想辞职，可天天都不能上班，我该怎么办？工资怎么办？

发布者:石头不寂寞 2012-11-08 状态:已过期回复 (2)

今年中秋节和国庆加班工资怎么算

你好，我是在酒楼上班，中秋节和国庆期间加班，加班一天应该是按照基本工资日工资的3倍补给我们，公司才补给我们40元一天，一个月的工资是6000多，你说这是不是太黑了，我们应该通过什么样的渠道讨回我们应得的报酬，

发布者:wsqja 2012-11-08 状态:已解决回复 (2)

干完活给我放假了、然后工资一直拖。最后电话不接怎么办、

我是在厂子干活的、有半个多月了、后来厂子给我放假。说过几天给。暂时钱紧、后来就明天明天的托、到最后电话不接、该怎么办。

发布者:37575565 2012-11-13 状态:已过期回复 (2)

我是国庆节后10/13离的职,可公司没给我算国庆节工资,请问假期我有无权享受有薪放假?

发布者:wjs1985 2012-11-21 状态:已解决回复 (6)