发布者:A 金萌 ， 2018-05-24 状态:已过期 回复 (5)
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公益性岗位，没签合同，没约定试用期，只工作一天，想不干可以么
公益性岗位，没签合同，没约定试用期，只工作一天，想不干可以么？
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合同上约定可以根据需要变动岗位地点，我拒绝换地点工作算旷工吗？
单位要求我去别的地点上班，我因家远拒绝，还要在原地点上班，如果不去安排的地点上班，算不算旷工。违约的话，不是技能培训也不是竞业限制应该没有违约金？
发布者:沐沉风 2015-02-17 状态:已解决 回复 (3)
合同签的是试用期和正式一起的，试用期内要走，公司内没有可以接替我工作的人，老板不允许我走，怎么办？
上个月工资已经到手，年底的奖金也发给我了，试用期4个月，现在满3个月了，想离职重新找工作，经理说直到他找到接替我工作的人，否则不可以走，请问我可以强制走吗？如果公司不开具离职证明会对我有影响吗？如果公司要求我退还奖金我必须退吗？如果我直接离开公司会对我有什么影响吗？
合同内是这么写的：在试用期内乙方提前三日通知甲方，甲方在乙方完成业务和工作交接，以及清理完成所办理的债权债务的情况下，可以解除劳动合同，乙方未按照本条规定执行的，甲方有权暂扣乙方的...
发布者:lisalee 2016-02-16 状态:已解决 回复 (1)
试用期4天后被告知公司无法提供约定的岗位要解除试用期合同，也没有提前30天通知
试用期4天后被告知公司无法提供约定的岗位要解除试用期合同，也没有提前30天通知。后经过沟通公司要调我去其他岗位工资福利待遇不变上一个月班当作是提前30天通知我，这种情况下是否可以拒绝。能否获得经济补偿。
发布者:ask20180313u64 2018-03-13 状态:已过期 回复 (2)
试用期4天后被告知公司无法提供约定的岗位要解除试用期合同，也没有提前30天通知
试用期4天后被告知公司无法提供约定的岗位要解除试用期合同，也没有提前30天通知。后经过沟通公司要调我去其他岗位工资福利待遇不变上一个月班当作是提前30天通知我，这种情况下是否可以拒绝。能否获得经济补偿。
发布者:小潘 2018-03-13 状态:已过期 回复 (6)
本人在用人单位没签订劳动合同，也没签订试用期合同。现用人单位以不适合工作岗位为由将我辞退
本人在用人单位没签订劳动合同，也没签订试用期合同。现用人单位以不适合工作岗位为由将我辞退。工作未满一个月。我想咨询一下。这事应该怎么处理，如何要求赔偿。
发布者:ask201803260ez 2018-03-26 状态:已过期 回复 (9)
试用期期间工作了七天离职，这七天可以拿到薪资吗？用人单位说干到一个月才签订合同
试用期期间工作了七天离职，这七天可以拿到薪资吗？用人单位说干到一个月才签订合同，这合理吗？
发布者:悦jessica 2018-04-21 状态:已过期 回复 (1)
连锁店员工可以拒绝同城调动吗？合同没有约定工作地点
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发布者:ask20180428qw7 2018-04-28 状态:已过期 回复 (5)
劳动合同到期，在签订新的劳动合同时，工作岗位有变更，如果劳动者不签订合同，可以得到补偿么？
在签订新的劳动合同时，发现合同中的工作岗位有变更（原来的合同岗位明确定性），我可以不签么，如果不签我应该怎么做，需要留什么证据么？
发布者:wjc_youyou 2018-05-22 状态:已过期 回复 (13)
公益性岗位，没签合同，想不干，可以么
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发布者:ask201805248i8 2018-05-24 状态:已过期 回复 (4)
公益性岗位，没欠合同，想不干可以么
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发布者:A 金萌 ， 2018-05-24 状态:已过期 回复 (4)