发布者:云的翅膀 2012-12-22 状态:已过期 回复 (2)
相关问题推荐: 一个月出勤的天数跟企业缴纳保险费的规定
一个月出勤的天数跟企业缴纳保险费的规定
我们企业要求每个月出勤26天,本月我实际出勤13天,按照企业规定给予我补助55元的社保费用这合理吗有法律效应吗?
相关问题
企业缴纳员工保险规定及退保要求
企业缴纳员工保险规定及退保要求
发布者:陈吉凯 2011-05-31 状态:已过期 回复 (1)
在私企辞职后企业为员工缴纳保险部分有法律规定必须给员工转走吗
在私企工作辞职后想把保险转走,但企业不同意将企业缴纳部分给员工转走怎么办?请问有法律支持吗?谢谢!
发布者:shmoyingsu 2011-09-30 状态:已过期 回复 (1)
你好关于职工休产假时企业得给个人缴纳保险和住房公积金吗?
你好:
我是公司会计有个问题想问问
职工有个休产假的,公司得给他叫保险和住房公积金吗?
发布者:tianch8 2012-01-08 状态:已过期 回复 (2)
关于辞职后发现公司没有按照规定缴纳保险问题,谢谢》。。
主动提出辞职,在办理交接手续期间 发现公司没有按照规定缴纳保险,可以要求补偿金吗?
发布者:tmpdsp 2012-03-08 状态:已解决 回复 (1)
我在一个私人企业干了一年半了,公司一直没有签合同也没有给投缴保险,现在我想离职,申请了劳动争议仲裁,
我在一个私人企业干了一年半了,公司一直没有签合同也没有给投缴保险,现在我想离职,申请了劳动争议仲裁,我需要准备什么资料?胜算大不大?
发布者:zhengcai 2012-04-30 状态:已过期 回复 (3)
员工不满一个月是否可以不缴纳保险
北京地区 员工4月20日入职 5月5日离职 不满一个月 能否不为员工缴纳保险?是否违法?
发布者:apotheosize 2012-05-29 状态:已解决 回复 (2)
工作不满一个月,老板说不满一个月不给发工资,说是企业规定
我在一家药店上班,刚去的时候他们说有5天试用期,如果干满一年这5天的钱才给发,我过了试用期要交400块钱,他们说有300是培训费,100是健康证钱,以上说的都是提前告诉我的。过了试用期的第1天让我交了50块钱买的工作服,我过了试用期又干了26天,才知道他们还要压一个月的工资,干的也不开心就离职了,今天去要工资和押金,他们说没干满一个月没有工资,400块钱也只能退300,我该怎么办? 对了,我并没有签订劳动合同
发布者:思忱 2012-08-13 状态:已过期 回复 (2)
合同未到期,可是我不想从事现在的工作,想到另一个单位,辞职后养老保险、公积金、以及自缴纳的企业年金该
我在中国石油兰州石化公司上班,由于个人原因,不想从事现在的工作,想换份工作,由于合同未到期,现在辞职,需多久就可又寄交辞职报告,辞职后我的住房公积金、养老保险、缴纳的企业年金和医疗保险怎么办?能取出来或者转走吗
发布者:转角继续爱 2012-09-07 状态:已解决 回复 (3)
职工缴纳保险一个月,现查出怀孕,那将来她的生育保险能报销
我公司的一名职工,公司刚为其缴纳保险一个月,现查出怀孕,那将来她的生育保险能报销吗?若无法报销,公司应怎样处理? 那是否由单位负担,若单位负担的话是不是只承担其基本工资,还需承担其他费用吗?
发布者:sdjqlq 2012-11-28 状态:已过期 回复 (1)
北京企业给员工缴纳保险按最低标准,应该是多少?
北京企业给员工缴纳保险按最低标准,应该是多少?
好多企业都只按最低标准缴纳保险,这个最低标准到底是多少钱?企业和个人分别每月应该缴纳多少钱? 社保部门怎么联系?北京朝阳区
发布者:guaishou1000 2012-12-09 状态:已过期 回复 (7)

