今天公司领导让我这个月底走人，说我工作不服从安排，我又没有犯什么错，可以申请劳动仲裁吗？有人管吗

你好，因为公司业务不好，一直没有什么事做，我从五月29号办理了相关离职手续离开了公司！当时问领导公司是不是在裁员，领导说没有，然而六月24号左右公司一次性裁员十多个 都拿到了经济赔偿！工资还未结清，现在我还可以申请经济赔偿吗？希望有多大 谢谢！

我公司成立到现在一直没有缴税，谁也没有申报，会对法人有什么影响吗？国税地税都是

就是工作一年。然后出差什么的 发票寄给了公司。一直迟迟没有报销。现在差不多已经有三千块钱了。公司也不说不给报。就一直给拖着。

就是工作一年。然后出差什么的 发票寄给了公司。一直迟迟没有报销。现在差不多已经几千块钱了。公司也不说不给报。就一直给拖着。

就是工作一年。然后出差什么的 发票寄给了公司。一直迟迟没有报销。现在差不多已经有三千块钱了。公司也不说不给报。就一直给拖着。

您好，我们公司开户七个月了，一直没有开户，会有什么影响吗

毕业证什么时候下来再签劳动合同，公司不给签劳动合同，这种情况符不符合没有签订劳动合同，工资双倍呢？ 我们学校分配的工作，来公司签订了一年的实习协议，一年到了，毕业证还没发，公司当时说再签订半年的实习协议，毕业证什么时候下来再签劳动合同，一个月后，毕业证下来了，但是下来的是中专毕业证，当时公司招聘时说的招收的是大专生，但是公司招收进来的也有中专生。去找公司签合同，公司不给签劳动合同，说公司快倒闭了，签不了。这种情况符不符合没有签订劳动合同，工资双...

毕业证什么时候下来再签劳动合同，公司不给签劳动合同，这种情况符不符合没有签订劳动合同，工资双倍呢？ 我们学校分配的工作，来公司签订了一年的实习协议，一年到了，毕业证还没发，公司当时说再签订半年的实习协议，毕业证什么时候下来再签劳动合同，一个月后，毕业证下来了，但是下来的是中专毕业证，当时公司招聘时说的招收的是大专生，但是公司招收进来的也有中专生。去找公司签合同，公司不给签劳动合同，说公司快倒闭了，签不了。这种情况符不符合没有签订劳动合同，工资双...

四月底在公司离职后一直没有把剩余工资发出来，发工资都是支付宝或者微信转账，每个月都是找老板要一些，有的时候给几百有的时候根本就说没钱给不了，剩余工资大概17000左右，上班的时候也没签合同，请问怎么要回来，如果起诉的话是起诉公司还是个人，怎么起诉，如果起诉可以要求双倍赔偿吗？