我在公司刚好半年，现在从公司辞职啦，我9月进公司。公司在去年一月的是否才把合同给我，但是我没有签，现在呀走啦，我可以要求公司赔偿不？公司的提成要在客户安装后给我（建材行业销售，平常是安装后提成，但是周期很长）这种我是否可以要求公司一次性结清？ 还有就是公司没有买保险，公司应该怎样赔偿损失？

我想问一下，我在我们公司工作一年半了，当时公司招我们的时候，给我们口头说转正加700元，但到现在还没给我们涨工资。所以现在想换工作，但在当年的三方协议上有附件说工作未两年，要交5000元赔偿金，我想问一下，这个要不要交？我现在是不是只要提前一个月提出申请，就应该什么都不要用交？假如公司不给我们开离职证明怎么办？ 公司现在让我提前离职，我需不需要让公司开个证明之类的，以做防备，还是直接离开就行？？

员工发生工伤后，公司有认定、鉴定，等员工离职后，公司必须支付一次性医疗补助金以及一次性就业补助金，该笔费用有赔偿的时效性吗？一个月之内还是多久？谢谢！

我在虹口一家中介干了半年，只签订了培训协议，现在若自动离职，请问需要支付赔偿吗？到目前为止，拿得工资属于培训补贴。协议上说若自动离职，需要退换所有补贴且进行赔偿。事实上并没有进行任何培训，而且协议上的公司和盖章的不是同一名称。3月的补贴没发的，请问可以要求公司发放此月的补贴吗？

我是一个企业的普通女职工，因怀孕身体吃不消，到医院开了请假条，但公司不受理，并要我自动离职，但如果我离职了我保险就停了，生了小孩就没有相应的赔偿，所以我不想离职，我该怎么办?

具体情况是这样 我父亲之前在煤厂上班 因为手被骨折 之后进行了手的工伤鉴定 公司赔偿了我们 并且终止劳动合同 终止劳动合同后进行了体检 各项体检都检查了 就是没有照胸片 没有查尘肺 三个月后 父亲发现有尘肺 但之前公司已经终止劳动合同 这种可以找原公司赔偿吗?如果原公司不理睬我们的申请 是否我们自己申请 请各大律师帮忙 急急急 谢谢

进厂一年内用人单位与劳动者从未签订劳动合同（但缴纳保险），1年后 用人单位与劳动者自然形成了无固定期限合同，离职时，劳动者能不能得到经济赔偿？

劳动合同没满 自动离职 没办辞职手续 我现在是否可以拿到工资 我是否要赔偿违约金

我已经提过相关问题，现在再简单重复一下。事情是这样：06年进入公司工作，到现在四年整。期间，08年底补签了08年的合同。后至今未签。上个月底也就是这个星期一人事过来通知我，说叫我走人。因为我懂一点点的劳动法，提出赔偿。星期一那天未将事情解决，说星期三解决所有事情（星期二是休息日）。星期三过去后，因为赔偿谈不好，我已经一降再降，降到只需要他们赔七个月，老板还是不同意。后僵持到晚上，只能做罢。我和人事说今天，也就是星期四一定要给我一个回复。 没想到...

5月31号被辞退，没有写辞退书给我，第二天去谈赔偿金，没谈成，第三天又叫我过去上班，我不回去，因为前一天老板已经是火大了，同时，同事都已知道我被辞退，回去是不可能的，第三天晚上，我打电话给同事，同事告诉我说，老板说三天内不去上班就算我自动离职，可是这点，如果不是同事无意间说出，我就根本不知情，无奈下，第四天我去劳动仲裁所，申请了调解，请问，这样，老板能说我是自动离职吗？我合同没签。 我们公司的规章制度是经过考试的，所以我好像不记得有旷工三天就...