我是一名医务人员但没转干,干了三十年的医务工作,50岁也可以退休,我现在要求退休,请问我可以拿我的职称工资退吗?请求答案.

现在公司需搬迁，请问如果不愿意跟随公司去新址的话，公司是否需要按工龄赔付工资？ 另外如果愿意去公司新址的，在这边的工龄是否需要公司先买断工龄（因为公司搬迁以后可能公司名，或者法人代表之类的更换）

办理到龄退休合同丢了，单位也倒闭了。有工资表，工资表还盖着人事劳资科的公章，这样可以代表工龄吗?

2012年12月退休还是2013年元月退休工资差别大吗？什么时候退休更好？

我原当兵4年、复员的后,在在镇府供电所工作，于99年供电局接管转过了供电系统。劳动、社保、及本单位的人事部门都已认定我的工龄是37年，但工龄工资只计我14年，连安兵龄都不计,合理吗!

我准备2013年2月办病退，不知道，会不会退休工资按工龄计算，我工作17年，就只能那1700元吗？

一公园职工，86年参加工作，2008年因精神分裂症病休。其病休后工龄是否还继续计算？工资应按什么标准发？依据文件是哪个？

在工厂上班3年，没有签合同，没有工资单，没有买保险，最近工厂搬迁，老板不想给工龄工资怎么办？

退休20年后，找回12年工龄，这找回的12能否补发工资？

在公司连续工龄已经近12年，公司因我身体不好（医院体检报告说明要多休息必要时住院冶疗）为由不适合现在的工作，只给我二个选择：一让我选择转岗看大门同时降工资，二只能选择辞退我1）我应该如何维权，可以得到什么样的赔偿，2）身体很差表抗阳性，能否主张6个月以上的医疗补助金3）没有收到公司的辞退通知书，直接办结算，是否应该要补我1个月工资作代通知金4）公司年终都加发一个月工资作为年终奖是否应该算进工资基数，今年也近年关是否可以要求年终奖及相关福利5）这算企业单...