发布者:ask20190310i1j 2019-03-10 状态:已过期 回复 (4)
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我们单位平时做2休1,过年多休息一天,加班工资应该怎么算
三十上班7.50下班1.50 初一至初三上班9点下3点 初四至初六上班8点至5点多。 还有个问题平时每天上班7.50下班差不多六点做二休一是不是也超过了工作时间,不分节假日的。 还有个问题平时上的是做五休二,每星期四五休息两天,中间吃饭大概半小时左右没有其他时间休息,每月我能要求调休几天
发布者:qqxing0018 2015-02-26 状态:已关闭 回复 (0)
你好!请问没有到退休年龄单位要求内退,工资方面应该怎么给补偿
你好!请问没有到退休年龄单位要求内退,工资方面应该怎么给补偿。单位也没有按时给缴纳养老保险算违法吗??
发布者:ask20160303ljx 2016-03-03 状态:已过期 回复 (1)
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你好,请问单位未按法律规定支付加班,和拖久工资,又没交缴纳养老保险,可否以此为由提出辞职,须什么条件,才能有经济补偿,谢谢
发布者:ask20150420hlz 2016-03-14 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask20160420cgh 2016-04-20 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:ask20160426jdc 2016-04-26 状态:已过期 回复 (7)
我在单位工资三年,现在要与我解除合同,应该怎么赔偿,我每周休息一天
我在单位工资三年,现在要与我解除合同,应该怎么赔偿,我每周休息一天,基本工资2600加上各种不住都在3500左右
发布者:ask20170212ogd 2017-02-12 状态:已过期 回复 (10)
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你好,请问一下被劝离职的话工资应该怎么结算?加班的费用应不应该照样补上?
发布者:ask20170531dnk 2017-05-31 状态:已过期 回复 (5)
您好、请问在单位受伤医生开单休息三个月伤残十级单位应该怎么补
您好、请问在单位受伤医生开单休息三个月伤残十级单位应该怎么补偿?
发布者:ask20170608an3 2017-06-08 状态:已过期 回复 (3)
请问:我去牟3月4在某单位干,干到今年1月12日,要问的是工资应该怎么给
请问:我去牟3月4在某单位干,干到今年1月12日,要问的是工资应该怎么给,给多少,该单位共给了我整十个月的工资,可是我决是按天计算还应该差我6一7天的工资,请您指导。
发布者:ask20180114plc 2018-01-14 状态:已过期 回复 (1)
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我在厂里面上班,厂里什么保险都没有买,我的第三个手指头被骨折,休息了几天,请问一下工资应该怎么算。
发布者:做人要讲诚信 2018-10-21 状态:已过期 回复 (4)

