我4月26日在一家企业里面做淘宝客服，工资一个月是1500，在6月24号辞职了26号的时候我就开始请假没有上班，现在公司说我是自动离职。当时面试的时候说试用期是1个月，现在都超过了1个月我还不是公司的正式员工我跟公司也没有签合同，现在让公司计算我的工资，他们是这样计算的；1个月休息4天（带薪休假）假如一个月都在上班，那么这4天属于加班，如果正常上26天，那么拿正常工资。但是一但有请假，旷工。实制的工资就要按你的实制出勤天数来算。（公司从来就没跟我们说过工资制度也...

一个月规定只能休息四天. 至于休息那天都可以自自己选择. 然后星期六星期天也照常上班. 周未加班费按 4块钱一个钟计算. 还有就是我们一天正常上班时间为八个钟. 中途会给40分钟吃饭休息时间. 这样的上班合理吗？国家规定不是说加班费可以翻倍的吗？ 怎么现在才4块钱一个钟...到底合不合理.

我母亲在自己家一楼刚进大门，就滑到了，造成了骨折。滑到的原因是由于物业工作人员刚擦完地，天气也很冷，地面结成薄冰。目前由于我们对法律的不了解，对方推脱责任，说是拿干抹布擦地，当话时法官不和我们说话，理由就是不单独和一方谈话，法官也没有告诉我们还可以找证据，提交证据，我们的证据就提交的晚了，在开庭时由于对方不承认过错，我们第三天上交的证据。当时法官也收下了，最后判决书却没有采纳任何证据，请问这合理吗？

我是个人做服务行业的，我被汽车撞成髌骨骨折，治疗后去处理，交警说每天只能赔四十几元

我是一乡镇手机店的员工，2010年4月开始在这手机店上班，5月15日晚上下班后我看管的手机被盗38部，现老板以我没把手机、充值卡锁保险柜为由要我承担90%的损失，还扣着我上个月和这个月的工资，我该怎么办？（店里报警器是坏的，当晚没收手机锁保险柜也是意外停电，电闸门要手动拉下来时就看不到收，我来之前以换过多人这些钥匙一直没换过）

去年有一个工人在我的工地上由于卷扬机把手卷断，注：没有安排该工人操纵卷扬机，他因为好奇私自开启。我全权负责了他的医药费，由于是在小城镇，那边的生产队基本上都没有去办许可证，注：所盖楼房为三层。现在法院基于此，判我赔偿9万余元，不知道这样判是否是合理的，谢谢 现在主要问题就是法院认为我是无证经营

我帮人在信用社担保贷款，最初是在2005年，后来经过延长期限一直拖到今年的4月分到期。债权人在到期前躲在外面不回来，信用社的放贷员在2010年4月29号（贷款到期5天后）让我在一个晚上非正式办公期间，非正式办公地点将我叫到一间私宅里，并将我妻子挡在门外，逼迫我签下字据将我变为了借款人，并要求我偿还全部的贷款及利息。请问我该怎么办？

第三者与原配撕打，第三者反而向原配索赔医药费，派出所支持第三者，这样合理吗？

我的侄子在七月十一日被同学用刀从左臀部捅进20厘米深，现在法医也没有做出鉴定结果，原因法医要我们找到凶器，可是现在也找不到凶器，法医又让医生做人格担保，保证病例是符合实际的，医生说以病例为主，也不提供担保。不知道法医提出的要求是否合理？另外，应该在几个工作日内做出鉴定结果？

我结婚出来，但是户口没有迁出来，因为村上现在分钱，却没有我的，马上要征地了，也没有我的 ？请问这样做合理吗？ 我应该怎么做？