发布者:yzl226 2013-02-26 状态:已解决 回复 (2)
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工资发放
老板发工资时不按正常方式发放,造成工人手上没有工资单,有时发放没有也易弄错?请问发放工资的方式有无一定的要求?
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关于2月份工资发放
我是2月19号提出离职做到2月22号,因为2月7号至2月18号都是放年假 我能拿到放假期间的工资吗 区域写错了 是上海宝山
发布者:a724532543 2013-02-19 状态:已关闭 回复 (0)
我3月1号合同到期,3月份的工资和保险是否发放
您好,我是合同3月1号到期。但是公司有裁员名额,我的合同正好到期,公司就决定不再续签。本来这次我就可以签无固定期限合同了,但公司不愿意签。这样我3月份的工资还有没有,3月份保险公司是否应该购买。希望能求得指点,谢谢!
我07年3月份签的一年,08年3月份签的5年,这个赔偿应该怎样算!谢谢!
发布者:ffcc宝贝 2013-02-20 状态:已关闭 回复 (0)
请问在工厂自离了是否还有上个的工资发放
我在东莞美泰玩具二厂上班,但是我生病请假请不了,这个月我就自离了十几天,每个月20号就发工资到银行卡上的,但是我在20号那天下午去银行查了一下,没有钱,厂里没有发上个月的工资给我,我该怎么办啊?
发布者:q1039988016 2013-02-21 状态:已过期 回复 (4)
单位安排我去新的地址工作,我不服从,就不给我发放工资,也不解除劳动合同,怎么办
单位安排我去新的地址上班,我不服从,单位连之前的工资都不给我,就是说我不服从安排就没工资了,也不给书面证明,说我是自动离职.现在这样我能得到哪些补尝?
发布者:wufenfang 2013-02-21 状态:已过期 回复 (6)
当月工资应次月发放吗?
我今年高三没读完,出来社会实践。17岁,现在在一家厂里开的便利店上班,未签合同。上个月我说要辞职,老板说要提前一个月说,现在一个月了。老板说这个月的工资要下个月才发放。这样有违反劳动合同法吗?年初九到年十一。我从7.45上到0.30,(原本是4.00~0.30)这期间加班费又应该如何算呢?
发布者:我不信吴 2013-02-23 状态:已关闭 回复 (0)
关于年后工资延迟发放
与公司签订的劳动合同,工资为每个月28号发放。公司押一个月工资,如这个月上班工作,则需要下个月低才发放上月工资。过年放假为二月五号至二月十七号上班工作,我于是请年后假,至二月二十二号上班工作。可是工资都统一推迟到三月十号发放!这让人不能理解,能通过劳动仲裁解决吗?
发布者:lstandi 2013-02-25 状态:已过期 回复 (3)
关于年后工资延迟发放
与公司签订的劳动合同,工资为每个月28号发放。公司押一个月工资,如这个月上班工作,则需要下个月低才发放上月工资。过年放假为二月五号至二月十七号上班工作,我于是请年后假,至二月二十二号上班工作。可是工资都统一推迟到三月十号发放!这让人不能理解,能通过劳动仲裁解决吗?
发布者:lstandi 2013-02-25 状态:已过期 回复 (1)
偷偷打印了工资条,工资发放记录,违法吗?会有什么后果?可以提交给仲裁委员会吗?
劳动仲裁没有工资条,我自己在公司偷偷打印了工资条,工资发放记录,在仲裁时我怕公司提供假资料,我想在仲裁时提供我这份资料来说明对照情况,这样偷偷打印的证据属于违法吗,会有什么后果?可以提交给仲裁委员会吗?
发布者:lilixin99 2013-02-26 状态:已过期 回复 (4)
母公司委托子公司给母公司员工发放工资可以吗?
一家刚成立的子公司接到了一个项目,由于人员不够,这个项目由母公司派遣员工完成并产生了效益,这些员工的保险是由母公司缴纳,在子公司没有办理劳动用工备案手册和工资手册的情况下,这些员工的工资可否由子公司发放呢?可以的话需要什么办什么手续吗?
发布者:530188803 2013-02-26 状态:已过期 回复 (5)
业务员离职工资需要2-3个月才发放么?劳动法有没有这个规定?
劳保类业务员离职工资需要2-3个月才发放么?劳动法有没有这个规定?
发布者:muzhi8 2013-02-26 状态:已过期 回复 (3)