发布者:ask20190720iz3 2019-07-20 状态:已过期 回复 (2)
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工厂周末加班不按照劳动法
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在工厂遇到工厂不按照劳动法的规定,自己一人去劳动局,他不理我或随便找个借口打我打发了怎么办?
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发布者:ainiusitan 2008-10-15 状态:已解决 回复 (1)
北汽福田（昌平区）周末加班费不按劳动法支付加班费，不加班还要扣工作
律师您好，我们是北京昌平区北汽福田的员工，办公室员工加班是否付费我们不清楚，但车间员工平时周一到周五加班不给加班费，只给3~6元补助打入食堂的饭卡里，另外，要求周六必须上班，每天补助50元，不上班的还要扣工资，这么大的一个企业，公然与国家劳动法对着干，却没人敢管，原因是它是昌平区的纳税大户……，这里员工大多是外地的，本地人很少，老百姓为了养家糊口有个班上，还不敢实名举报或投诉……请您帮帮我们，我们不想丢了工作，可劳动监察大队又要我们提供证据，请帮帮我们...
发布者:平民123 2010-08-06 状态:已过期 回复 (8)
工厂强制性要求加班，加班费没有按照劳动法1.5倍给的，而且每月只能休息两天，是不带薪的
工厂强制性要求加班，加班费没有按照劳动法1.5倍给的，而且每月只能休息两天，是不带薪的。可以去哪里维权呢
发布者:ask201509205ef 2015-09-20 状态:已过期 回复 (2)
国家法定假日不放假，也没有按照劳动法发放三倍工资，周末和平常加班都只是按照七块一个小时
国家法定假日不放假，也没有按照劳动法发放三倍工资，周末和平常加班都只是按照七块一个小时，而且工资还分两次发放去哪里投诉呀
发布者:ask20150920srl 2015-09-20 状态:已过期 回复 (1)
工厂未按照加班一点五倍发放工资，周末也未按照两倍工资支付，并且从来没有及时发放过工资，现在我要离职
工厂未按照加班一点五倍发放工资，周末也未按照两倍工资支付，并且从来没有及时发放过工资，现在我要离职。可以随时走吗？
发布者:ask20160613iil 2016-06-13 状态:已关闭 回复 (0)
你好，问一下，请问按照劳动法，加班工资跟周末工资都有加倍工资
你好，问一下，请问按照劳动法，加班工资跟周末工资都有加倍工资，我在做暑假工，上班后，突然从其它地方得知如果没有超过22天每个月，周末没有加班工资，按平常算，由于工作培训跟劳动合同上，都没有写这一条，我该怎么办？
发布者:ask20170830bdl 2017-08-30 状态:已过期 回复 (4)
在按劳动法规定的工厂上班，周末不去加班，还被罚款。合理吗
在按劳动法规定的工厂上班，周末不去加班，还被罚款。合理吗
发布者:. 2017-11-16 状态:已过期 回复 (14)
2月份天天上班天天12小时按照劳动法规定超8小时算加班周末2
2月份天天上班天天12小时按照劳动法规定超8小时算加班周末2倍节日3倍我实际加班114小时按劳动法规定实际工资有6200多可是到手只有5206元，而工资条没有公司这个算对吗？我要怎样维护我的合法权益
发布者:J20 2018-03-14 状态:已过期 回复 (3)
工厂每天上班十二小时，平时和周末加班不按劳动法给员工。统一算12元小时
工厂每天上班十二小时，平时和周末加班不按劳动法给员工。统一算12元小时。这样合理吗？
发布者:ask201807292jn 2018-07-29 状态:已过期 回复 (3)
暑假工加班跟平时一个小时同样价钱这样是不是没有按照劳动法来
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发布者:秋明 2019-07-09 状态:已过期 回复 (4)