发布者:宝 2019-07-29 状态:已过期 回复 (2)
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在2019年7月8号签的实习协议入职的,但是在当月22号离职的,中途没有请过假,底薪是1300,离职当天公司还让我给他交了477.42的费用,应该是给我发多少钱呢
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我想问一下,我在实习期间和公司签了一个培训协议,但是在试用期的时候离职的
我想问一下,我在实习期间和公司签了一个培训协议,但是在试用期的时候离职的,公司让我赔偿培训费用,我必须得赔偿吗?
发布者:ask20151009jqa 2015-10-09 状态:已过期 回复 (2)
我现在是在实习期 签了实习协议 一开始公司说试用期三个月之后
我现在是在实习期 签了实习协议 一开始公司说试用期三个月之后转正 结果三个月后公司说考虑到实习期结束后我会跳槽 所以说不给我转正了 延长了我的试用期 这样做合法吗?
发布者:贝塔 2019-05-17 状态:已过期 回复 (4)
律师您好 我实习协议上写了提前30天提出离职 造成损失由乙方
律师您好 我实习协议上写了提前30天提出离职 造成损失由乙方赔偿 但是现在情况紧急 我只提前了25天 并且 我也尽我所能把工作做好 能交接的工作我都交接了 也和家长都交代过了 但是我是做老师的如果小朋友的家长不满意换新老师或者说没有老师接班 学校硬要把责任算到我头上 扣我工资要我赔偿的话合法嘛
发布者:Sean 2019-05-18 状态:已过期 回复 (2)
签订实习协议,没有约定违约金,中途离职会有什么后果嘛
签订实习协议,没有约定违约金,中途离职会有什么后果嘛
发布者:ask20190527j3w 2019-05-27 状态:已过期 回复 (3)
你好,我从去年12月开始实习。今年4月就转正,转正为口头协议,没有签订劳动合同,5月17号就离职了
你好,我从去年12月开始实习。今年4月就转正,转正为口头协议,没有签订劳动合同,5月17号就离职了。请问4月,5月的工资公司以实习期的工资给我结算。这合理吗。
发布者:ask20190601izf 2019-06-01 状态:已过期 回复 (3)
你好,我从去年12月开始实习。今年4月就转正,转正为口头协议,没有签订劳动合同,5月17号就离职了
你好,我从去年12月开始实习。今年4月就转正,转正为口头协议,没有签订劳动合同,5月17号就离职了。请问4月,5月的工资公司以实习期的工资给我结算。这合理吗。
发布者:ask20190601izf 2019-06-01 状态:已过期 回复 (2)
#毕业实习#和公司签了劳动协议,在实习也就是试用期间,合同写随时可以离职
#毕业实习#和公司签了劳动协议,在实习也就是试用期间,合同写随时可以离职。于是我在离职前两天提出离职,第二天上完班就没去了,但是公司不给我当月离职的工资,属于合法嘛?我可以拿回当月的薪资嘛
发布者:ask201906110pd 2019-06-11 状态:已过期 回复 (4)
大四毕业,在小公司实习一年(大四实习自己找工作一年),没签协议,现在想离职怎么办?
工商管理专业,大四在小公司实习一年(20118年7月6日入职),当时想着会有改变,没签协议,就干了。入职行政,但什么活都干,没人带。现在满一年了,也毕业了(6月21日发毕业证),我自己本身也想离开,我什么时候可以交保险?如我现在离职有什么问题?如果我想签3个月合同可以吗?
发布者:as153462 2019-06-12 状态:已过期 回复 (2)
实习协议规定提前一星期提出离职,到时间后不放人,理由是没交接
实习协议规定提前一星期提出离职,到时间后不放人,理由是没交接,可是用人单位却迟迟不交接,不交接可以走吗?
发布者:ask20190705b35 2019-07-05 状态:已过期 回复 (3)
签了实习协议规定提前一星期提出离职,到了时间不放人,理由是没人交接
签了实习协议规定提前一星期提出离职,到了时间不放人,理由是没人交接,可是用人单位却迟迟不交接,这样没交接可以直接走吗
发布者:啊延 2019-07-05 状态:已过期 回复 (8)