发布者:ask20190901zob 2019-09-01 状态:已过期 回复 (7)
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已经提交辞职报告,公司说要提前一个月提出辞职,我因为有事,第二天就直接没去上班了,请问还可以领到工资吗
发布者:ask201509026wi 2015-09-15 状态:已过期 回复 (1)
我想请问一下,是这样的,我在厂里上班,因为我是外地人,我在一个月之前就已经提交了辞职申请给线厂
我想请问一下,是这样的,我在厂里上班,因为我是外地人,我在一个月之前就已经提交了辞职申请给线厂,结果现在线长厂长都说不让我走,如果走的话要扣1500块钱,可是我今年在这个厂里工资最高的一个月也才2000多,我想问一下我合同没到期但是我的辞职申请已经交给我的领导1个月以上了,厂里扣我的钱合理吗?而且上个月中午吃饭是厂里食堂关门了我自己在外面吃的,厂里就给5块钱的午餐补贴,现在5块钱能吃什么?如果扣200-300我都还能接受,扣1500块的话等于我辛辛苦苦一个月还得倒...
发布者:ask20161231d8k 2016-12-31 状态:已过期 回复 (2)
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请问一下,我是今年进家具厂上班,家里有事提前一个月向老板提出辞职,可老板说要扣除保险费1500元,这个钱该扣吗?及盼回应,为谢!
发布者:ask20170701y69 2017-07-01 状态:已关闭 回复 (0)
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我是在一个私人店铺上班的,然后现在和老板提出辞职,开始的时候说的是我们辞职需要提前一个月,现在又说必须等到找到新人为止,意思是一个月后没找到也不能走,不然我们的押金就不会退还,并没有签订什么劳动合同,她这个店铺好像也没有营业执照,这种情况应该怎么办??
发布者:ask20170918a7c 2017-09-18 状态:已过期 回复 (9)
我在幼儿园上班,因为身体不舒服。必须回家调理,提前一个月提出书面辞职,幼儿园原本同意了
我在幼儿园上班,因为身体不舒服。必须回家调理,提前一个月提出书面辞职,幼儿园原本同意了。可是要走的最后一天,幼儿园反悔了,还压着工资不发,请问我这种情况怎么办!
发布者:ask201709299pq 2018-01-26 状态:已关闭 回复 (0)
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我在一个餐馆上班四个月了,因为个人原因辞职,已经跟店长提前说了,但是没写辞职信,后来我提前走了,工资能要回来吗?
发布者:ask20181224r40 2018-12-24 状态:已过期 回复 (3)
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请问,员工在年前没有提前一个月提出辞职,现在临进上班时间以短信形式提出辞职,这个情况应该是怎么处理,谢谢
发布者:ask201902080aa 2019-02-08 状态:已过期 回复 (1)
提前一个月提出辞职,但今天去找工厂主管说,我已经旷工三天,属于自动离职,因为本身就不想做了
提前一个月提出辞职,但今天去找工厂主管说,我已经旷工三天,属于自动离职,因为本身就不想做了。之前入厂的时候说要做满6个月才可以申请辞职,我也问过要不要签合同,他就说工厂所有人都没有签合同的,只有一个工厂规章制度手册给我们看,只签过一个本身的基本资料,现在工资也没发,说好的5-7号发,去工厂问主管就说把货做完,11号发放,这样拖工资怎么办,辞职就说你们可以不做,但是工资没有。这明显不是坑我们,去劳动局举报可以吗?
发布者:ㅤㅤㅤ 2019-05-07 状态:已过期 回复 (8)
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因为个人家里原因需要临时辞职,没有提前一个月提交离职申请,与公司提出异地交接工作一个月,公司可以延迟两个月发放工资并不予支付异地交接这个月的工资吗?
发布者:ask201905091kn 2019-05-09 状态:已过期 回复 (4)
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事情发生后,因为宝宝需要专职照顾,我已经向单位提出辞职,请问,除了医院所需花费外,我现在或以后是否可以向游乐场提出部分误工费。。。? 百忙之中请给于指导,谢谢!
发布者:ask201905218m0 2019-05-21 状态:已过期 回复 (2)

