发布者:ask20200522dee 2020-05-22 状态:已过期 回复 (4)
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我上夜班睡觉了,公司没有规章制度,自己部门制定了弄了个条例,都是罚钱的,就是不合法的那种,然后没有提前通知被公司辞退,这样合法吗,可以申请违法解除合同赔偿金吗?真实办手续为10月5号,辞退单日期写9月30号,我可以拿十一三天有薪假工资吗?
发布者:ask20141125zyq 2014-11-25 状态:已关闭 回复 (0)
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公司总监在本部门会议上说把我辞退了,但是公司没有相关文件下达,这具有法律效力么?注我们公司总监有权利不经过总经理可以辞退人。
发布者:ask20150601nrj 2015-06-01 状态:已过期 回复 (5)
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政府征收农水田多少钱—亩、政府没有拿出相关文件和付款到位就开挖老百姓该怎么办?
发布者:ask2015061078f 2015-06-10 状态:已关闭 回复 (0)
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夜班睡觉,公司罚款580,没有罚款单,我也木有签名,我该怎么维权
发布者:ask20150619oxn 2015-06-19 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask2015083087o 2015-08-30 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask20170420opy 2017-04-20 状态:已过期 回复 (7)
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发布者:ask2017042023k 2017-04-20 状态:已过期 回复 (4)
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现公司两个月前部门经理明确告诉我,老板要把我辞退掉,但是人事一直没有给相关书面文件,但公司自告知我老板要辞退时就开始招聘此岗位人员,造成这个期间现场的工作开展困难,我是无固定期限劳动合同,此单位工作进12年,我现在该怎么办?人事经理,部门经理也明确口头告诉我,已确定要辞退我.
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请问我们公司因为疫情原因发布相关文件,要求周六正常展开工作,但是没有薪资补贴。现在我未拒绝加班,并且保存周六的工作记录,也有打卡,请问按照劳动法周末加班的相关政策,可以在没有拒绝加班的情况下获得双倍工资吗?
发布者:ask20200309iwl 2020-03-09 状态:已过期 回复 (10)
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